Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

profispo 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Junges Startup mit super Atmosphäre

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fühle mich hier sehr wohl in der Atmosphäre eines kleinen Startups. Das neue Büro ist super, die Events auch.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ist natürlich einiges an Arbeit zu tun, aber spannend und sehr abwechslungsreich!

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre bei profispo ist wirklich gut. Ist halt ein kleines, ambitioniertes Startup, aber dafür gibt es einen super Zusammenhalt. Wir sind gerade in unser Office in Harburg gezogen, mit Terrasse und kleinem Garten. Da wird dann bei gutem Wetter im Sommer auch öfters gegrillt.

Kollegenzusammenhalt

Hier hilft jeder dem anderen. Das ist echte Kollegialität!

Work-Life-Balance

Hier wird viel gearbeitet, auch mal bis spät. Dafür ist man absolut flexibel: Man kann auch mal homeoffice machen oder wichtige Erledigungen tagsüber.

Vorgesetztenverhalten

Bei profispo gibt es flache Hierarchien. Argumente sollen überzeugen nicht Status.

Interessante Aufgaben

Hier ziehen alle an einem Strang. Jeder kann sich auch mit eigenen Ideen einbringen und Themen in Absprache selbst vorantreiben.

Arbeitsbedingungen

Wir sitzen in einem super ausgestatteten kleinen Büro, mit professionellen Arbeitsplätzen, Küche, Terrasse etc. Es ist wirklich sehr ruhig, so dass meist mit offener Terrassentür gearbeitet wird. Wir arbeiten mit mobilen Macbooks auch mal auswärts, meist aber an den externen Monitoren im Office, weil es uns hier einfach so gut gefällt :-)

Gehalt/Sozialleistungen

Viel Kohle wird hier (noch) nicht verdient, das ist klar. Aber die Perspektive stimmt. Man kann von Anfang an dabei sein, ein Unternehmen auf den Weg zu bringen und es mit gestalten.


Kommunikation

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden