Es muss sich was ändern -
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es familiär ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Kommunikation zwischen den Abteilungen NICHT funktioniert und das jeder im Endeffekt tun und lassen kann was Er/Sie will - es gibt keine Leitung / Führung.
Verbesserungsvorschläge
Es muss EINEN Geschäftsführer geben und Teamleiter für die Abteilungen- Diese müssen aber auch tatsächlich Entscheiden dürfen und die Führung unterstützen! Das heißt aufgaben verteilen etc.
Arbeitsatmosphäre
Diverse Kündigungen - Atmosphäre ist bedrückend - unnötige neue Software gekauft - Die Arbeit dadurch erschwert statt vereinfacht.
Work-Life-Balance
Relativ Feste Zeiten durch Hotline-Zeiten - Aber man genießt eine gewisse flexibilität und man kann in der Regel nach Feierabend abschalten.
Kollegenzusammenhalt
So ziemlich das einzige was mich noch hier hält
Arbeitsbedingungen
Bedingungen sind in Ordnung - etwas mehr Wertungschätzung für das was man leistet wäre schön.
Kommunikation
Eines der Hauptprobleme - man bekommt zu wenig Informationen -vorallem zwischen den Abteilungen.
Interessante Aufgaben
Kaum neue Projekte - immer nur der gleiche Alltag immer und immer wieder