Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

PROTREMO 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Keine Empfehlung! Hier hat niemand Spaß an der Arbeit.

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Gevelsberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlechte und dauerhaft angespannte Stimmung, daher eine sehr hohe Fluktuation. Der Teamgedanke wird zu keiner Zeit gelebt. Jeder Mitarbeiter ist auf sich allein gestellt. Spaß hat hier niemand an der Arbeit. Dies ist von oberster Stelle auch so gewünscht und vorgelebt. Was zählt ist am Ende des Tages allein der Umsatz.

Image

Extrem schlechtes Image in der Branche.

Work-Life-Balance

Hier zählt nur die "Work-Balance". Aufgaben sind so aufgeteilt, dass kein Mitarbeiter diese ohne unbezahlte Überstunden bewältigen kann.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen aufgrund der extrem hohen Fluktuation gegeben. Weiterbildungen werden weder angeboten noch gefördert.

Gehalt/Benefits

Nicht der hohen Verantwortung und Intensität entsprechend. Unbezahlte Überstunden werden als Selbstverständlich angesehen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Profit ist wichtiger.

Kollegenzusammenhalt

Aufgrund der sehr schlechten Stimmung und den daraus entstehenden Stress, ist jeder mit sich selbst beschäftigt. Obwohl nicht mal 10 Mitarbeiter entstehen dadurch einzelne Teams. Von Zusammenhalt ist daher bedingt die Rede.

Vorgesetztenverhalten

Schulnote 6. Das Verhalten ist aufgrund unfähiger Mitarbeiterführung, fehlender Empathie und maßloser Selbstüberschätzung eine einzige Katastrophe.

Arbeitsbedingungen

Standard Büromöbel bei einem Büromöbelhändler. Selbst die Ausstattung des Home Office wird nicht gefördert, obwohl man günstiger an Büromöbel kommt.

Kommunikation

Vorgesetzte sind mit der Mitarbeiterführung komplett überfordert. Kommunikation nur in Form von Diskussionen und Lästereien.

Interessante Aufgaben

Aufgrund von Personalnot(Stichwort Fluktuation), ist man mehr oder weniger dazu gezwungen, verschiedene Aufgaben zu übernehmen.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Holger HerbstCEO

Leider mussten wir uns den letzten Monaten von einigen Mitarbeitern trennen. Der Grund dafür waren Schlechtleistungen, Lügengeschichten und Betrug. Kündigungen waren die einzige Alternative. Diese Mitarbeiter geben nun negative Bewertungen hier ab. Ist ja auch einfach, da anonym. Ich kann nur alle Arbeitgeber warnen: Stellen Sie keine Mitarbeiter ein, welche in den letzten 12 Monaten bei PROTREMO beschäftigt waren. Gerne dürfen Sie mich auch anrufen für weitere Informationen. Holger Herbst CEO PROTREMO AG

Loading...