Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

ProviPanda 
GmbH
Vorstellungsgespräche

Ihr Unternehmen?

2 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 1,0
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keine Rückmeldung – nicht einmal eine Absage

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei diesem Unternehmen in Hamburg beworben.

Verbesserungsvorschläge

Auf eine Bewerbung nicht einmal mit einer Absage zu reagieren, ist für mich schlicht respektlos. Eine kurze Absage gehört zu einem professionellen Bewerbungsprozess dazu. Wer Bewerber einfach ohne jede Rückmeldung warten lässt, vermittelt leider ein ziemlich deutliches Bild davon, welchen Stellenwert Bewerber hier haben.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kurz und bündig: Das Unternehmen hält es leider nicht für nötig, auf eine Bewerbung auch nur zu reagieren

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 in Hamburg als Operations Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Zumindest eine automatisierte Absage sollte für ein Mindestmaß einer positiven Candidate Experience doch möglich sein. So schadet ein junges Unternehmen nachhaltig seiner eigenen Reputation.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen