mittelständisches Unternehmen mit wenig Konzentration auf die Kernkompetenzen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 im Bereich IT gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Versprechungen die lange gemacht wurden werden nicht eingehalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Unternehmensführung ist wenig bis gar nicht ausgerichtet auf Innovationen und die Überlegung wie kann ich weiterhin Umsatz generieren. Was einzig gezählt hat ist wie kann ich jetzt Geld verdienen. Somit wurde innovativen Köpfen der Freiraum zur Kreativität genommen.
Der Altersdurchschnitt lag bei 40+ was weiterhin dazu führte, wenig frischen Wind aufkommen zu lassen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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