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7 von 19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 57%
Score-Details

7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Zukunftssicher

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Hann. Münden gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Macht Spaß im Team

Image

Wird besser im Ort - in der Branche sehr gut

Work-Life-Balance

Die Firma bietet jetzt kostenlose Teilnahme in einem Fitnessstudio für Mitarbeiter an / Homeoffice Möglichkeit

Karriere/Weiterbildung

nur auf Nachfrage

Gehalt/Benefits

Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + Corona Zulage -+ Inflationsausgleich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für werdende und frische Muttis wird alles getan

Kollegenzusammenhalt

besser geht nicht

Umgang mit älteren Kollegen

ist schon gut

Arbeitsbedingungen

Haben sich verbessert - im Büro aber auch Produktion

Kommunikation

Informationen fließen besser als früher

Interessante Aufgaben

Sind leider immer die gleichen Aufgaben


Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Gut, aber könnte noch besser werden!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Hann. Münden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibles Arbeiten, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Weihnachtsgeschenk, super Sommerfest für die ganze Familie. Vor Corona gab es auch immer eine große Weihnachtsfeier.

Verbesserungsvorschläge

Standort weiter zukunftssicher gestalten und in moderne Fertigungstechnik und Prozesse investieren.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut.

Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten wird angeboten, sowie auch flexible Arbeitszeiten. Grundsätzlich könnte das mobile Arbeiten noch ausgebaut werden.

Gehalt/Benefits

Ist in Ordnung, natürlich nicht ganz zu vergleichen mit Konzernen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da sollte man noch nachbessern.

Kollegenzusammenhalt

Top.

Vorgesetztenverhalten

Gut, aber das geht immer noch etwas besser.

Arbeitsbedingungen

Im Bürokomplex gut.

Kommunikation

Unter den Kollegen super. Offizielle Dinge werden oftmals nicht so optimal kommuniziert, das kann man verbessern


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Bis hierher vollkommen zufrieden!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hann. Münden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sein soziales Verhalten gegenüber den Mitarbeitern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier kann ich nichts finden.

Arbeitsatmosphäre

Im gesamten entspannte, familiäre Atmosphäre

Image

Ich würde den Arbeitgeber jederzeit weiterempfehlen

Work-Life-Balance

Wenn Arbeit da stehen Überstunden an, wenn es mal ruhiger ist, kann ohne Probleme abgebaut werden.

Karriere/Weiterbildung

Hier könnte es etwas mehr sein

Gehalt/Benefits

Hier profitiert nahezu jeder vom guten Geschäft. Es gibt zahlreiche Benefits für alle Arbeitnehmer. Von Inflationsausgleichsprämien über Bike-Leasing bis hin zu Sportangeboten, Einladungen zu Firmenfeiern, Präsenten zu Weihnachten und nachwievor Urlaubs und Weihnachtsgeld !!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts zu beanstanden

Kollegenzusammenhalt

In der Abteilung sehr gut. Darüber hinaus manchmal etwas holprig.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden auch "ältere" Kollegen beschäftigt und genauso wertgeschätzt wie "jüngere"

Vorgesetztenverhalten

Ab und zu knirscht es, aber das gibt es ja nahezu überall.

Arbeitsbedingungen

In meiner Abteilung gut! Das Temperaturproblem mit nicht klimatisierten Räumen gibt es ja nahezu überall. Von daher zu vernachlässigen.

Kommunikation

Hier gibt es nichts zu beanstanden.

Gleichberechtigung

Auch hier nichts zu bemängeln aus meiner Sicht

Interessante Aufgaben

Bis dato abwechsungsreich und interessant

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Keine Kommunikation. Kaum Führung.

3,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hann. Münden gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen ist die Stimmung halbwegs gut und fair. Leider findet eine Leistungsbewertung und Vergütung durch die Geschäftsleitung hauptsächlich nach Sympathie statt.

Image

Kein gutes Ansehen. Aber sichere Jobs.

Work-Life-Balance

Meist lässt sich immer eine Lösung für persönliche Belange/Probleme finden. Gleitzeit im Büro ist möglich. Urlaub ist eigentlich problemlos zu nehmen.

Karriere/Weiterbildung

Wenn die Nase passt, ist Karriere möglich. Weiterbildung ist kaum möglich.

Gehalt/Benefits

Das Einstiegsgehalt ist sehr gering. Tarifliche Erhöhungen gibt es meist. Eine Altersvorsorge und VWL wird angeboten. Die Auszahlung des Lohnes erfolgt meist pünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt für die Mitarbeiter die Möglichkeit E-Bikes zu leasen und eine Ladestation für E-Autos ist auch vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Das große Plus....

Umgang mit älteren Kollegen

Volle Anerkennung für ältere Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Schwierig zu bewerten, wenn es kaum oder keine persönlichen Gespräche mit den Vorgesetzten gibt. Die Abteilungsleiter geben ihr bestes und setzen sich so gut es geht für ihre Mitarbeiter ein.

Arbeitsbedingungen

Technik und Arbeitsplätze sind gut. Leider keine Kantine oder schön ausgestattete Pausen-Räume. Auf nicht allen Etagen gibt es Toiletten.

Kommunikation

Innerhalb der Belegschaft kurze Wege. Wenn in der Hierarchie nach oben kommuniziert werden soll, ist dies nahezu unmöglich. Maximal schriftlich. Entscheidungen dauert oft ewig.

Gleichberechtigung

Frauen haben leider kaum Chancen in Führungspositionen zu kommen. Aber ein Wieder-Einstieg nach einer Babypause bspw. wird meist leicht möglich gemacht

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist abwechslungsreich und immer wieder interessant.

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Leider kein Zukunftsdenken

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Hann. Münden gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Meinung und Interessen der Mitarbeiter hören, Ansprechpartner zur Verfügung stellen. Kleine Wertschätzungen könnten bereits das gesamte Betriebsklima verbessern. Parkmöglichkeiten ausbauen

Arbeitsatmosphäre

Leider kein Zukunftsdenken, die Atmosphäre zwischen Vorgesetzten und Angestellten ist in vielen Bereichen angespannt.

Image

Das Unternehmen versucht durch Imagefilme und einer positiven Darstellung auf Messen ein bestmögliches Image zu erreichen. Hier wird aber leider vieles nicht wahrheitsgemäß dargestellt.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten werden individuell von der Geschäftsleitung bestimmt und angepasst, leider gibt es keinen Betriebsrat der die Rechte und Interessen der Angestellten vertritt.

Karriere/Weiterbildung

Nur sehr beschränkte interne Schulungen. Weiterbildungen werden nicht angeboten und die GF kommuniziert offen das kein Wert auf Abschlüsse gelegt wird

Gehalt/Benefits

Bezahlung ist weit unter Tarif, Sozialleistungen werden im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften gewährt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein Umweltbewusstsein vorhanden auch hier steht die Erhöhung des Gewinns vor Investitionen. Daher leider nicht zukunftsfähig

Kollegenzusammenhalt

Großer Pluspunkt, Kollegen einer Ebene halten zusammen und stehen füreinander ein.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie bereits oben genannt, Kollegen einer Ebene halten zusammen. Wer Unterstützung benötigt bekommt diese von den Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Das Wohl des Unternehmens und die Umsatzzahlen haben oberste Priorität, dies wird auch offen von der GF kommuniziert.

Arbeitsbedingungen

Laute Großraumbüros, keine separaten Druckerräume. Pausenräume sind nur beschränkt vorhanden. Keine Investition in Maschinen zur Arbeitserleichterung. Das Unternehmen wächst und passt die Gegebenheiten nicht an, zu wenig Parkmöglichkeiten.

Kommunikation

Es werden nur die nötigsten Informationen weitergegeben, oft wird hier das Motto „Holschuld“ angewandt.

Gleichberechtigung

Das Unternehmen ist Inhabergeführt und die Denke von 1920 wird stetig weitergegeben

Interessante Aufgaben

Keine Weiterentwicklungs und Aufstiegsmöglichkeiten

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Pufas ist wirklich ein Betrieb der den Mitarbeiter auf jeden Fall bei allen Problemen entgegen kommt & Hilft.

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hann. Münden gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Das sie relativ schnell gehandelt haben! zB. Auf Schichtsystem umgestellt haben, damit man 2 Gruppen hat

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

könnte nichts negatives aktuell sagen

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Ich finde das unsere Firma das schon gut geregelt hat mit den Corona Maßnahmen

Arbeitsatmosphäre

Ich finde das der immer Ausbaufähig ist, egal in welchem Betrieb

Image

Es gibt Vor- & Nachteile in der Firma. Aber ich würde es für gut bezeichnen

Work-Life-Balance

Das ist definitiv der große Vorteil in dieser Firma!

Karriere/Weiterbildung

Wenn eine Weiterbildung sein muss, dann wird das auch in der Firma umgesetzt!

Gehalt/Benefits

Da muss sich sicher mehr tun!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da achtet die Firma schon drauf

Kollegenzusammenhalt

Könnte besser sein, aber ist glaube Ansichtssache

Umgang mit älteren Kollegen

Der ist Gut

Vorgesetztenverhalten

Der ist wirklich gut

Arbeitsbedingungen

Könnte besser sein, aber geht auch schlechter

Kommunikation

Mann kann gut mit seinen Vorgesetzten reden

Gleichberechtigung

Es gibt immer Mitarbeiter die eine extra wurst bekommen. Das ist aber in jeder Firma so

Interessante Aufgaben

Könnte besser sein

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Kopflos, keine Strukturen

1,5
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hann. Münden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

so ziemlich alles

Arbeitsatmosphäre

massiv abhängig von Kollegen

Image

Katastrophal

Work-Life-Balance

Letztlich steht die Firma über allem

Karriere/Weiterbildung

es gibt KEINE Karrierechancen für jüngere Kollegen. Das ganze bei mikriegen Löhnen und Gehältern

Kollegenzusammenhalt

hat in den letzten Jahren nachgelassen. Wird auch so von der Geschäftsführung forciert!

Umgang mit älteren Kollegen

kein Kommentar

Vorgesetztenverhalten

Katastrophal

Arbeitsbedingungen

zu viel Arbeit für zu wenige Kollegen

Kommunikation

findet so gut wie nicht statt

Gleichberechtigung

jeder ist sich selbst der Nächste

Interessante Aufgaben

abhängig vom Projekt


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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