109 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
109 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
109 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nur zu empfehlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PVS Holding GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Work-Life-Balance
Absolut topp
Karriere/Weiterbildung
Wer sich fortbilden möchte, kann das auch.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist angemessen, sehr gute Boni und Zusatzzahlungen oben drauf.
Vorgesetztenverhalten
Kommt natürlich auf die Abteilung an, ich kann nur Positives sagen.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice jederzeit möglich, relativ freie Gestaltung der Arbeitszeit bei Gleitzzeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Hier geht man in Rente
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PVS Holding GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Probleme, nur Lösungen!
Immer für seine Angestellten da!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz der Führung
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Image
Gut
Work-Life-Balance
Sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung jederzeit möglich
Gehalt/Benefits
Gehalt könnte höher liegen, Sozialleistungen top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Top
Kollegenzusammenhalt
Einer für alle, alle für einen
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder profitiert vom Anderen! Es gibt keine Schwächen, Stärken werden gefördert die Teamarbeit ist beispiellos!
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr, immer!!!
Eher fürsorglich, aber kompetent und gerecht!
Arbeitsbedingungen
Eigener Arbeitsplatz in angenehmer Atmosphäre, helle freundliche Büros und die Möglichkeit des Homeoffice
Kommunikation
Stimmt immer
Gleichberechtigung
Auch hier immer auf Augenhöhe ohne Allüren!
Interessante Aufgaben
Alle Aufgaben sind interessant!
Ein Schema gibt es nicht, arbeiten in eigenverantwortlicher Organisation erwünscht! Prima!
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute Kommunikation in den einzelnen Teams, sehr gute Urlaubs- und Feiertagsregelung, flexibles Arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PVS Holding GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Kompetenzgruppen der einzelnen Fachgebiete, guter Austausch auch Geschäftsstellenübergreifend
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Prozesse/ Umsetzungsfristen dauern oft zu lange,
EDV könnte besser auf den neusten Stand zu bringen sein
Verbesserungsvorschläge
Prozesse müssen schneller umgesetzt werden damit das Arbeiten schneller und einfacher geht
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsklima
Image
Man sollte sich generell schon mit der Firma identifizieren können
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeit, Wechsel andere Abteilung gibt es immer
Gehalt/Benefits
Wir können uns nicht beklagen, mehr geht immer
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sind sehr Klimabewußt
Kollegenzusammenhalt
In den Teams guter Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kolleginnen/Kollegen werden geschätz, Einstellungen tendieren aber oft zu jüngeren Kollegen/innen
Vorgesetztenverhalten
Austausch könnte manchmal besser sein
Arbeitsbedingungen
Technik könnte stets verbessert werden
Kommunikation
Könnte machnmal besser sein
Gleichberechtigung
Viele Frauen in führenden Positionen
Interessante Aufgaben
Organ.unter Kollegen sehr gut
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Neu für dich: Puls, dein Stimmungs-Check
Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.
Das Paket machts
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PVS Holding GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Gehalt geht, Sozialleistungen over the top!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Der mit Abstand beste Arbeitgeber in meiner über 30 jährigen beruflichen Karriere
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei PVS Holding GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Image
Wenn ich bei privaten Arztbesuchen auf meine Arbeit angesprochen werde, höre ich nur positives seitens der Ärzte.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist verbesserungswürdig, denn es wird einem selbst überlassen ob und was man macht. Das geht in der täglichen Arbeit dann unter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird gerade ein Neubau errichtet, anstatt das vorherige Gebäude zu sanieren, welches in einem sehr guten Zusatnd war.
Dabei wird der Neubau nicht größer als das alte Gebäude sein!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Am Anfang top, nach der Zeit eher ….
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PVS Holding GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat gute Ideen und offenes Ohr für jeden, was aber auch nicht immer von Vorteil ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man ist sich ganz oben untereinander nicht einig, dass spüren alle Angestellten
Verbesserungsvorschläge
Am Anfang ist noch alles gut, aber sowie die Probezeit geschafft ist, gerät man in Vergessenheit. Prozesse und Versprechungen werden zu spät oder gar nicht eingehalten. Allgemeine Stimmung im Unternehmen derzeit eher schlecht. Hab in den 6 Monaten schon einige kommen und gehen gesehen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Genialer Arbeitgeber…
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei PVS Holding GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Macht Vieles möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Externe neue Mitarbeiter bringen frische Luft ins Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Hilfe und Unterstützung abteilungsübergreifend werden angeboten
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Home Office, kurzfristige Urlaubsplanung möglich.
Karriere/Weiterbildung
Jederzeit und deutschlandweit möglich.
Gehalt/Benefits
Tarifvertrag mit Gratifikationen
Vorgesetztenverhalten
Offen und hilfsbereit
Arbeitsbedingungen
Sehr schön helle Büros.
Kommunikation
Transparenzen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Sicherer Arbeitgeber, gute Umgangsformen untereinander, in allen Bereichen ist Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei PVS Holding GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
angenehmer, zuverlässiger und sicherer Arbeitgeber
nette MA
frisches Essen in der Kantine
Events, Firmenfeiern
kostenloser Parkplatz
guter Ausbilder
Tarifvertrag
Kein Mobbing
Verbesserungsvorschläge
IT und Hardware verbessern/ ausbauen,
Homeoffice vorrangig für Teilzeit-MA bzw. Eltern, weil familienfreundlich,
Bürohund erlauben,
Barrierefreiheit in allen Gebäuden ermöglichen,
Arbeitsatmosphäre
leider sehr abhängig von der jeweiligen Abteilung. Lob gibt es manchmal, Druck leider öfter.
Image
Das Image der Firma war immer sehr gut. Rückstände in der Bearbeitung führen leider seit längerer Zeit zu Unmut auch was die Außendarstellung betrifft.
Work-Life-Balance
Zusätzliche freie Tage sind laut Tarifvertrag geregelt.
Freitags halber Arbeitstag.
Individuelle vertragliche Vereinbarungen über Arbeitszeiten im Einzelfall möglich.
Gleitzeitvereinbarung wurde erneuert, eher zum Nachteil der MA.
Gleitzeit nicht von jedem MA voll nutzbar.
Noch immer nicht klar, ob ein MA künftig von auch von zuhause aus arbeiten darf oder ob ein MA weiterhin im Homeoffice bleiben kann.
Teilzeit-MA sollten vorrangig und hauptsächlich im Homeoffice arbeiten und bleiben dürfen, das wäre familienfreundlich.
Mitbringen von Hunden sollten wieder geduldet werden.
Spontan Urlaub nehmen ist selten möglich.
Private Termine während der Arbeitszeit, z.B. Arzttermin, sind nach Rücksprache mit dem direkten Vorgesetzen meist möglich.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige interne Stellenangebote bieten Möglichkeiten für Veränderungen.
Regelmäßig müssen unterschiedliche Pflichtschulungen absolviert werden.
Besteht Bedarf, werden individuelle Schulungen ermöglicht.
Gehalt/Benefits
Gehalt sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld werden pünktlich und zuverlässig gezahlt.
Die Gehälter für langjährige MA steigen leider kaum.
Als Hauptverdiener einer Familie wird hier das Gehalt eines Sachbearbeiters nicht ausreichen.
Kollegenzusammenhalt
eher abhängig von der Abteilung,
hauptsächlich aber freundliche MA und es ist so manche Freundschaft entstanden
wirklicher Zusammenhalt im Team besteht eher weniger
Umgang mit älteren Kollegen
Von den älteren Kollegen kann man sehr viel lernen, besonders von den "Urgesteinen" der PVS. Sie sind sehr wichtig für die Firma. Jubiläen finden Beachtung, jedoch steigen die Gehälter für langjährige/ältere MA nur sehr gering.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetzenverhalten ist im Allgemeinen respektvoll und höflich gegenüber den Mitarbeitern. Manche direkten Vorgesetzen könnten sich oft professioneller gegenüber den MA verhalten.
Arbeitsbedingungen
Kleine Büros, mit durchschnittlich jeweils zwei Mitarbeitern besetzt.
Teilweise neue Büros.
An der IT wird gefühlt gespart, was ein zügiges, reibungsloses Arbeiten erschwert.
Auch "neue" Programme laufen zeitweise extrem langsam und Neuerungen sind unübersichtlich gestaltet oder nur für bestimmte Abteilungen anwenderfreundlich. Hardware eher älter und günstig. Lizenzen kaum ausreichend. Externe Software oft eher schlecht. Telefonverbindungen häufig sehr schlecht. Bei benötigter Hilfe ist die IT-Abteilung nur über eine aufwendig auszufüllende Meldeseite erreichbar.
Kommunikation
regelmäßige Teammeetings finden statt,
Infos durch GS oder Betriebsrat leider eher wenig.
Infos übers Intranet könnten besser gepflegt werden.
Während der Pandemie regelmäßige Corona-News per E-Mail erhalten.
Interessante Aufgaben
Als Azubi bekommt man die Möglichkeit alle Abteilungen der Firma kennenzulernen. Jede Abteilung ist interessant. Man kann sich in jeder Abteilung viel Wissen aneignen, wenn man interessiert ist. Arbeitsaufkommen und Stresslevel sind sehr abhängig von der jeweiligen Abteilung oder dem Aufgabenbereich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
PVS holding - Abrechnungsstelle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei PVS Holding GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flexible Zeiteinteilung und die Arbeitsatmosphäre.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Es sollte mehr Weiterbildungsmöglchkeiten angeboten werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Top Arbeitgeber mit netten Kollege/in
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PVS holding GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut finde ich, es wird darauf geachtet, dass wir ein gutes Miteinander haben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungünstig ist, dass wir durch unser Wachstum auf zwei Standorten verteilt sind. Zwar ist es nur eine Straße gegenüber und doch nicht so günstig für ein Miteinander.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte eine Sonderzulage für jedes gehaltene Coaching gezahlt werden. Es sollte nicht als normales Aufgabengebiet gewertet werden.
Arbeitsatmosphäre
modern, hell, schöne Pausemöglichkeiten
Image
Seriöser Arbeitgeber
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, 1x die Woche Sportangebot, Jobbike, Gutscheine, Home Office, kostenlose warme Getränke,
Karriere/Weiterbildung
Karriere im Unternehmen nicht wirklich möglich, es gibt kaum Zwischenfunktionen, die Idee ist: jeder soll gleich viel können.
Gehalt/Benefits
Überpünktliche Gehaltszahlung, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenpauschale, Zuschuss bei Altersvorsorge, Umsatzbeteiligung,
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu Umwelt- und Sozialbewusstsein haben wir einige Ansätze, wie z. B. Photovoltaik auf dem Dach, Wallbox für Elektroauto vorhanden, Unterstützung sozialer Projekte,
Kollegenzusammenhalt
Gute Absprache, Urlaubsvertretung kein Problem, bei passendem Arbeitsaufkommen ist kurzfristigr Urlaub oder Gleittag umsetzbar.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden als wertvolle Mitarbeiter angesehen, deren Erfahrung wird mit einbezogen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr nett und aufmerksam
Arbeitsbedingungen
Moderne Einrichtung, höhenverstellbare Tische
Kommunikation
Kommunikation auf Augenhöhe
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist dem Arbeitgeber wichtig, versucht immer abzuwägen.
Interessante Aufgaben
Viele neue Projekte auf verschiedenen Ebenen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.