7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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PWL Port Services GmbH & Co. KG Bewertungen
PWL
Port
Services
GmbH
&
Co.
KG
Hamburg und weitere
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gut Organisiert - keine Entspannte Atmosphäre
Ex-Werkstudent/inHat bis 2022 bei PWL Port Services GmbH & Co. KG in Kiel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie sind gut Organisiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
angespannte umgebung
Verbesserungsvorschläge
Die Vorgesetzten könnten ein bisschen mehr emphatisch sein und zuhören
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geeignet als Nebenjob
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PWL Port Services GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kooperation mit anderen Firmen vor Ort steigern
Augen auf bei der Mitarbeiterwahl, womöglich sind nicht alle geeignet für den Job
Arbeitsatmosphäre
Junges dynamisches Team, lockere Arbeitsatmosphäre
Image
Allgemein gutes Image, an mancher Stelle jedoch nachlässig und mit zunehmend schlechteren Ruf
Vorgesetztenverhalten
Freundlich und offen, manchmal etwas zu entspannt
Kommunikation
Schnell und und effektiv, manchmal jedoch zu weit greifend und unnötig
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn ohne Zuschläge
Interessante Aufgaben
Am Anfang interessant und abwechslungsreich, mit der Zeit jedoch recht eintönig
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein tolles Team und agile Geschäftsführung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PWL Port Services GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gleitzeit und definierte Kernarbeitszeiten.
Interessante Aufgaben
Sehr Umfangreiche Aufgabenbereiche.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Einfache, sehr günstige Tätigkeiten mit Potenzial
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PWL Port Services GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle und unkomplizierte Einstellung, gute als Nebentätigkeit, gute Atmosphäre.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wurden nur wenige Versprechen aus dem Einstellungsgespräch erfüllt. Außerdem fallen oft gesetzlich unzulässige Schichten über 11 Stunden an. Dass ab 9 Stunden Arbeitszeit eine Pause von 45 Min. Pflicht ist, will da auch niemand wissen und man muss sich durchsetzen.
Verbesserungsvorschläge
Haltet was ihr versprecht oder versprecht es sonst nicht und haltet euch unbedingt an die Gesetze (Arbeitszeiten).
Gehalt/Sozialleistungen
Stundenlohn ist mit 9 € nur 0,14 € über dem Mindestlohn, obwohl Fremdsprachenkenntnisse gefordert sind. Normalerweise müssten hier mindestens 12 € bezahlt werden plus Boni für weitere Sprachen. Gehalt wird aber sehr zuverlässig ausgezahlt.
Interessante Aufgaben
Man hat viel mit den Kollegen und den Kunden zu tun. Die Aufgaben sind jedoch sehr simpel und anspruchslos.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Super smarter Dienstleister in der Schiffahrt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei PWL Port Services GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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I had a really great experience as a part-time worker in this company.
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PWL Port Services GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Verdienstmöglichkeit neben dem Studium
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PWL Port Services GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PWL Port Services durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 100% der Bewertenden würden PWL Port Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PWL Port Services als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.