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Qualitätsgemeinschaft 

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Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fitnesstudio für umsonst!

Arbeitsatmosphäre

Gute Kollegen

Kollegenzusammenhalt

Top Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

die kollegiale Atmosphäre

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre ist super! Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und tun was sie können

Work-Life-Balance

Übliche Arbeitszeiten, Urlaube werden nach Absprache so genehmigt, dass es für jeden passt

Gehalt/Benefits

Könnte natürlich gerne mehr sein. Das Unternehmen ist aber auch noch jung und tut was es kann. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und andere kostenlose Angebote (E-Bike, Mitgliedschaft im Fitnessstudio, etc.)

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen!

Umgang mit älteren Kollegen

absolute Chancengleichheit auch für ältere Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Finde ich persönlich top! Man erhält regelmäßig Informationen über alles

Interessante Aufgaben

Man kann sich seine Arbeit selber einplanen. Wenn man Interesse an Fortbildungen hat, wird auch das berücksichtigt.

Verbesserungsvorschläge

Leistungsgerecht Zahlung!

Arbeitsatmosphäre

Gut

Image

Gut

Work-Life-Balance

Gut

Karriere/Weiterbildung

Da muss dran gearbeitet werden

Gehalt/Benefits

Reicht zum Überleben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Vorgesetztenverhalten

Könnte besser sein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gut

Gleichberechtigung

Ok

Interessante Aufgaben

Monoton

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigenständiges Arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr auf Zahlen fokussiert und weniger an der Zufriedenheit seiner Angestellten.

Verbesserungsvorschläge

Die Personalführungsqualitäten ausbessern.

Arbeitsatmosphäre

Man schaut einem zu sehr auf die Finger.

Work-Life-Balance

Als Außendienstmitarbeiter hat man oft längere Strecken zu bewältigen und auf Montage ist man im Hotel.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist verbesserungswürdig, eine Gehaltserhöhung ist schwer zu kriegen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind Klasse.

Umgang mit älteren Kollegen

Verbesserungswürdig was die Wertschätzung langjähriger und älterer Kollegen angeht.

Vorgesetztenverhalten

Stark verbesserungswürdig. Vor allem was die Art und Weise, wie man Probleme abspricht, angeht.
Anstatt zu gucken wie viel einem Angestellten zumutbar ist wird auf Zahlen geachtet.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Die Kommunikation findet sehr einseitig statt.

Gleichberechtigung

Ist okay. Jedoch könnte mehr Rücksicht auf die Rechtschreibung von Mitarbeitern mit Migrationshintergrung genommen werden.

Interessante Aufgaben

Teilweise interessant. Mit der Zeit ziemlich eintönig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich wurde sehr herzlich ins Team aufgenommen und gehe mit Freude zur Arbeit!

Verbesserungsvorschläge

Parkmöglichkeiten für die Arbeitnehmer/innen :-)

Arbeitsatmosphäre

Ich komme mit Freude zur Arbeit. Alle Kolleginnen und Kollegen sind sehr Nett und Hilfsbereit! Der Umgang miteinander ist sehr kollegial.
Es kann auch mal miteinander gelacht werden, so macht das Arbeiten wirklich viel Spaß!

Work-Life-Balance

Man kann seinen Urlaub flexible planen. Es bestehen Möglichkeiten zum Home Office, was gerade in der jetzigen Zeit wichtig ist.
Die Arbeitszeiten sind vollkommen in Ordnung und auch hier besteht "wenn mal notwendig" Flexibilität und Verständnis.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soweit Möglich werden diese Aspekte berücksichtigt!

Karriere/Weiterbildung

Fordern und Fördern. Das Gleichgewicht ist da und vollkommen fair.
Meine erste Weiterbildung habe ich bald abgeschlossen und die nächste wird daraufhin folgen. Auch hier besteht das absolute Mitspracherecht, kann ich mir vorstellen das zu machen? Wie soll die Weiterbildung ablaufen? Alles Dinge die gemeinsam, offen besprochen werden.

Kollegenzusammenhalt

Alle Kolleginnen und Kollegen stehen jederzeit mit einem offenen Ohr zur Seite, sollten Fragen aufkommen. Es wird gemeinsam nach einer Lösung gesucht und auch gefunden!

Vorgesetztenverhalten

Es wird bei jeglicher Problematik aber auch für Lob und Anerkennung das persönliche (oder telefonische) Gespräch mit dem Mitarbeiter gesucht.
Jeder hat die Möglichkeit, seine Ideen, Lösungsvorschläge und Meinung zu äußern und einzubringen.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Es werden wöchentlich Meetings gehalten in dem die vergangene und bevorstehende Woche besprochen wird.
Jeder einzelne Teilnehmer hat die Möglichkeit seine wichtigsten "to do´s" und allgemeines zu besprechen.

Gleichberechtigung

Als eine der wenigen Frauen im Unternehmen kann ich nichts gegenteiliges behaupten.
Berufsleben und Mutterdasein ist im vollen Einklang und mir stehen jegliche Möglichkeiten offen.

Interessante Aufgaben

Ich habe sehr abwechslungsreiche Aufgaben. Da ich im Grunde mit allen Belangen konfrontiert werde als Zentrale Ansprechpartnerin des Unternehmens. Es kann jeden Tag was neues auf uns zukommen auch gerade in der jetzigen Zeit was stetig für Abwechslung sorgt.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Werden trotz begrenzter Mittel gut mit Atemschutz und Handschuhen, sowie Desinfektionsmittel versorgt.
Arbeiten auf Montage sind bisher zurückgestellt um uns Heimatnähe zu gewährleisten.

Besser kann man es aktuell kaum machen.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Keine Beanstandung

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Sehe kein Handlungsbedarf

Image

Die Arbeit ist verantwortungsvoll und wichtig, daher ist das Image der Tätigkeiten sehr positiv.

Work-Life-Balance

Besser geht's kaum, durch Gleitzeit sehr flexibles Arbeiten.
Lediglich auf Montage ist man auswärts am Hotel gebunden und muss sich arrangieren.

Karriere/Weiterbildung

Gute Mitarbeiter erhalten die Möglichkeiten an Fortbildungen und trotz begrenzter Stellen die Chace einer Beförderung in leitende Positionen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist verhältnismäßig gut und bisher sehr pünktlich

Kollegenzusammenhalt

Wenn Hilfe oder Unterstützung durch Kollegen erforderlich ist, wird diese organisiert und man wird nicht allein gelassen.

Umgang mit älteren Kollegen

In Zeiten von Corona zeigt sich wie erst man die älteren Arbeitnehmer nimmt.
Hier zeigt sich, dass mitgedacht wird und Rücksicht genommen wird.

Vorgesetztenverhalten

Stets korrekt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Ansprechpersonen für Rückfragen stets verfügbar.
Die Unterstützung, Motivationsansprachen und auch mal ein Danke oder lobende Worte geben einem das Gefühl der Wertschätzung.

Interessante Aufgaben

Am Anfang sicher sehr interessant, jedoch mit der Zeit etwas eintönig.