Meine Erfarungen ale Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unterstützung durch Schulungen und Coachings.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Teilweise schwankendes Einkommen, insbesondere bei vergütungsabhängigen Tätigkeiten.
- Kommunikation zwischen verschiedenen Bereichen könnte teilweise verbessert werden.
- mehr Transparenz bei Entscheidungen und Veränderungen.
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige Evaluation der Weiterbildungen anhand des Feedbacks der Teilnehmer.
Arbeitsatmosphäre
Unterstützung durch Ansprechpartner und Beratermanagement.
Image
Eger schlecht
Karriere/Weiterbildung
Berater können an Seminaren zu Themen wie Gesprächsführung, Beratungsqualität, Persönlichkeitsentwicklung und Erfolg als Berater teilnehmen.
Gehalt/Benefits
die Vergütung richtet sich nach den geführten Beratungsgesprächen bzw. den vereinbarten Konditionen.
Kollegenzusammenhalt
schlechte Stimmung und Spannungen im Kollegenkreis.
Umgang mit älteren Kollegen
eine familiäre Atmosphäre und hoher Wertschätzung
Vorgesetztenverhalten
Freundlicher und wertschätzender Umgang durch Teile des Managements.
Arbeitsbedingungen
hohem Leistungsdruck und Unsicherheit hinsichtlich der Verdienstmöglichkeiten.
Kommunikation
Uneinheitliche Kommunikation.
Gleichberechtigung
Kritische Bild
Interessante Aufgaben
Unzufriedenheit mit der wirtschaftlichen Entwicklung