14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Spannende Herausforderungen im familiären Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Amperwelle - Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Fürstenfeldbruck gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass zwischen allen ein respektvoller und netter Umgang herrscht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass es manchmal mit der internen Kommunikation nicht so gut klappt
Verbesserungsvorschläge
jeder sollte sich Gedanken machen was für den jeweils anderen von Interesse oder dienlich sein könnte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Junges Unternehmen, spannende und interessante Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Amperwelle - Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Fürstenfeldbruck gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundlichkeit, Hilfsbereitschaft, Freiraum, Selbstständigkeit, abwechslungsreiche Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Redaktion und Vertrieb sind getrennt durch zwei Ebenen
Verbesserungsvorschläge
Umzug
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Arbeit, wenig Geld, keine Anerkennung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei Amperwelle - Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Fürstenfeldbruck gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nette Kollegen, die alle viel arbeiten, mit Hartz4 Gehältern überleben müssen und dadurch oft bei den Eltern wohnen.
Hinterhoffeeling zeigt auch den Stand des Unternehmens
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
viel zu wenig Personal in der Redaktion, keine Aufstiegschancen, GL ist schnell stark gereizt, zeigt wenig Einfühlungsvermögen in Menschen, sehr bedacht auf Lohndumping
Verbesserungsvorschläge
ganzheitliche Vision des Unternehmens, faire Gehälter,
faire Arbeitszeiten, Vergütung der Überstunden, mehr Anerkennung des Einzelnen und Lob statt andauernden Druck
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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So muss Radio sein
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Amperwelle - Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Fürstenfeldbruck gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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