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Wenn man schon eine Stellenanzeige online stellt (Soziale Netzwerke / Homepage) und Bewerbungen erhält, ist es das Mindeste wenigstens eine Eingangsbestätigung bzw. überhaupt ein Lebenszeichen an den Bewerber zu geben, Absage etc. So sieht es nur nach unnötigen Datensammeln aus und einem Arbeitgeber, bei dem man auf keinen Fall arbeiten möchte!