Sicherer Job
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Riedstadt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Treue Mitarbeiter sollten besser entlohnt werden, um somit die Mitarbeiter mehr zu motivieren und an das Unternehmen zu binden.
Karriere/Weiterbildung
Da es sich um ein Familien geführtes Unternehmen handelt sind keine großen Karrieresprünge möglich.
Gehalt/Benefits
Entlohnung lässt zu wünschen übrig.
Interessante Aufgaben
Tätigkeit ist mehr oder weniger immer das gleiche, keine Abwechslung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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