REA 

Card

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze Dienstwege, offenes Ohr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann nichts schlechtes erkennen

Verbesserungsvorschläge

Ein Lob an den Arbeitgeber. Stimmt für mich alles. Sehr zufrieden

Arbeitsatmosphäre

Menschlich, freundlich

Image

Hält was versprochen wird

Karriere/Weiterbildung

Wird stark gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

Leistungsbereitschaft und viele Extras für alle

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Setzen sich stark ein

Kollegenzusammenhalt

Einer für alle, alle für einen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Sehr zufrieden

Kommunikation

Kurze Dienstwege. Informationen fließen zeitnah

Interessante Aufgaben

Viel Freiraum

Gut am Arbeitgeber finde ich

ALLES!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts!

Verbesserungsvorschläge

nichts!

Arbeitsatmosphäre

Perfekt!

Image

Perfekt!

Work-Life-Balance

Perfekt!

Karriere/Weiterbildung

Perfekt!

Gehalt/Sozialleistungen

Perfekt!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Perfekt!

Kollegenzusammenhalt

Perfekt!

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Perfekt!

Arbeitsbedingungen

Perfekt!

Kommunikation

Perfekt!

Gleichberechtigung

Perfekt!

Interessante Aufgaben

Perfekt!

Arbeitsatmosphäre

familiäres Arbeitsklima, freundlich, fair und ehrlich

Work-Life-Balance

Gleitzeitarbeitsmodell lasst gewisse Freiheiten zu, Arbeit in Teilzeit möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt könnte etwas höher sein, es gibt regelmäßige Anpassungen und eine Vielzahl von Zusatzleistungen: attraktive AG Zuschüsse für Altersversorgung,Fitness-Mitgliedschaften, Fahrradleasing, Massage usw.

Kollegenzusammenhalt

in der Regel sehr gute Teamwork, vom AG finanziell unterstützte Abteilungsaktivitäten fördern den Zusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Zusammenarbeit baut auf gegenseitiges Vertrauen, gemeinsame Entscheidungsfindung, Information manchmal etwas stockend

Arbeitsbedingungen

Anregungen für Verbesserungen werden gehört und wenn realistisch und sinnvoll auch umgesetzt

Kommunikation

hier können wir noch besser werden

Gleichberechtigung

Keine Unterschiede

Interessante Aufgaben

Es wird nie langweilig

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Zusammenarbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt könnte besser sein

Verbesserungsvorschläge

Weiter so

Arbeitsatmosphäre

Man kennt sich und arbeitet ohne Druck

Image

zuteuer

Work-Life-Balance

GUT

Karriere/Weiterbildung

Hält sich in Grenzen

Gehalt/Sozialleistungen

Gut aber kann besser sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fast Übertrieben

Kollegenzusammenhalt

GUT

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Normal

Arbeitsbedingungen

GUT

Kommunikation

Man kann Frei seine Meinung äussern

Gleichberechtigung

Ja

Interessante Aufgaben

Auf jeden Fall

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles Alles Alles Alles Alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die weite Anreise

Verbesserungsvorschläge

Gibt es keine alles ok !

Arbeitsatmosphäre

Bestens tolles Arbeiten jeden Tag

Image

Reacard ist sehr gut angesehen

Work-Life-Balance

Ok ok ok ok ok

Karriere/Weiterbildung

Immer möglich nach oben zu kommen

Gehalt/Sozialleistungen

Wer gute Arbeit macht kann sehr gut verdienen!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Reacard tut alles um der umwelt zu helfen

Kollegenzusammenhalt

Beste Arbeitskollegen ever immer hielfsbereit

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Toller Chef geht auf die Arbeiter ein !

Arbeitsbedingungen

Super immer volle Unterstützung bei allem

Kommunikation

Perfekt so wünscht man sich das !

Gleichberechtigung

Gleiches Recht für alle !

Interessante Aufgaben

Jeden Tag ein neues Erlebnis!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmenwagen

Verbesserungsvorschläge

Beim Gehalt auch das bezahlen was dem Mitarbeiter laut Vertrag zusteht.

Arbeitsatmosphäre

Vorschläge zur Verbesserung werden abgewiesen.

Image

Man wirbt mit gutem Service, der ist aber wie überall anders auch.

Work-Life-Balance

Produkte werden im Internet für die Hälfte verkauft.
Man hat gegen die eigenen Preise keine Chance.

Karriere/Weiterbildung

Die Firma ist dafür zu klein.

Gehalt/Sozialleistungen

Betrug bei den Provisionen. Jeden Monat werden Verträge vergessen und die Beteiligungen stimmen nicht.
Ein absolutes No-Go!!!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zwischen dem was man darstellt und wie es tatsächlich ist liegen Welten.

Kollegenzusammenhalt

Es geht eben ums Geld.
Es gibt keine Gebietsbegrenzung.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Provisionen stimmen keinen einzigen Monat - die GF verspricht seit langem Besserung.
Es passiert nichts...

Arbeitsbedingungen

Wenn man seinem Geld hinterherlaufen muss macht die Arbeit keinen Spaß.

Kommunikation

Versprechungen werden nicht eingehalten

Gleichberechtigung

Unterschiede in den Provisionen und der Zuverlässigkeit der Bezahlung.

Interessante Aufgaben

Wie Staubsauger verkaufen...

Gut am Arbeitgeber finde ich

hohe Qualitätsstandards

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

könnten sich an dem Durchschnittsgehalt orientieren

Verbesserungsvorschläge

bessere und vor allem genauere Kommunikationswege, Einhaltung des Eco-Steps

Arbeitsatmosphäre

Lob werden von Kollegen zu Kollegen mitunter weiter gegeben. Lob von den Vorgesetzten oder Geschäftsleitung erhalten die Mitarbeiter 2 mal im Jahr, wenn Tagungen sind. Allerdings auch nicht alle Mitarbeiter, da nicht alle Mitarbeiter auf Tagung gehen (können). Fairness wird weitgehend gegeben

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten bewegen sich in einem absolut normalen Büroarbeitsrahmen. Es wird auf private Belange Rücksicht genommen und man bekommt auch von Jetzt auf Gleich einen Tag Urlaub. Durch die überwiegende Kernarbeitszeit ist auch weitgehend gewährleistet, dass man persönliche Dinge gut erledigen kann sofern es in der Abteilung umsetzbar ist

Karriere/Weiterbildung

Da die Firma eine flache Hierarchie hat, ist ein Aufstieg in einer höhere Position oder mehr Verantwortungsübertragung leider nicht bzw. sehr schwer gegeben

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter werden pünktlich bezahlt und es werden auch Sozialleistungen und Benefits angeboten. Doch da Gehalt entspricht in keinster Weise dem durchschnittlichen Gehalt auf dem Arbeitsmarkt und daher zieht es die Bewertung auf nur 3 Sterne runter

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt funktioniert wie im richtigen Leben. Entweder man kommt miteinander klar oder auch nicht. Oberflächliche Höflichkeit, die zum Glück nicht von allen gelebt wird

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetztenverhalten ist gut. Wenn man allerdings das Glück hat, einen in sich ruhenden Vorgesetzten zu haben, ist das ein grandioser Pluspunkt und trägt zur Zufriedenheit bei. Manchmal nicht immer klare Entscheidungen, die allerdings von der Geschäftsleitung oder der Gesetzeslage immer mal wieder ändert

Arbeitsbedingungen

bis auf klimatisierte Räume, die m.E. wichtig sind und der Lärmpegel, gibt die Firma gute Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Kommunikation untereinander könnte verbessert werden

Gleichberechtigung

Zwar ist die Führungsetage und die Abteilungsleiterposition überwiegend in männlicher Hand, doch habe ich auch erlebt, dass eine Mitarbeiterin die Karriereleiter nehmen konnte

Interessante Aufgaben

Das Produkt und die Zusatzprodukte sind total spannend. Doch Zeitweise gibt es personelle Engpäße, die spät erkannt werden. Doch wenn, wird gegen gesteuert

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundschaftlicher, lockerer Umgang

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht der Rede wert.

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr Umsatz mit noch mehr zufriedenen Kunden machen.

Arbeitsatmosphäre

Entspannte Arbeitsatmosphäre; selbstständiges Arbeiten ist möglich und gewünscht; kein unangemessener
Druck spürbar

Image

REA genießt einen guten Ruf - jedenfalls bei denen, die uns auch von innen kennen. Die anderen sollten uns kennen lernen.

Work-Life-Balance

Hier wird keiner ausgebeutet; von Überstunden hab ich noch nichts gehört; wenn mal was Privates zu erledigen ist, stellt das kein Problem dar. Urlaubsanträge werden schnell beantwortet und immer genehmigt; auch kurzfristige Wünsche werden erfüllt. Absprache mit den Kollegen wegen Vertretungsregelung vorausgesetzt.
Verständnis für familiäre Belange ist garantiert immer vorhanden.

Karriere/Weiterbildung

Na ja, hier könnte man nachbessern. Die Weiterbildung findet im eher kleinen Rahmen statt; Sprachkurse gibt es nicht (mehr); wahrscheinlich aber auch wegen der geringen Nachfrage. Aufgrund der geringen Unternehmensgröße nur bescheidene Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehaltsniveau eher durchschnittlich; bis zur ersten Million dauert´s halt etwas; wird aber durch die anderen Vorteile ausgeglichen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man versucht, die Mitarbeiter zu sportlicher Betätigung zu animieren; dazu gibt es einen eigenen Verein mit zahlreichen Veranstaltungen im Jahr und das Angebot, kostengünstig einem Fitnesscenter beizutreten. Im Rahmen des Machbaren wird auch auf Ökologie geachtet; verschwendet wird jedenfalls nichts.

Kollegenzusammenhalt

Gute Zusammenarbeit; keine Ellbogenmentalität; offen, hilfsbereit und jederzeit ansprechbar- auch auf dem kleinen Dienstweg

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Ziele sind realistisch, weil erreichbar; bei Beurteilungsgesprächen kulante Bewertung. Die Meinung anderer wird gehört und beachtet.

Arbeitsbedingungen

Räume sind i.d.R. hell, modern und zum Wohlfühlen geeignet. Die Hard- und Software ist auf dem aktuellen Stand und wird von der eigenen EDV-Abteilung zuverlässig gewartet und bei Ausfällen schnell repariert. Ein Lob den Tekkies.

Kommunikation

Kurze Wege aufgrund flacher Struktur; Fragen werden schnell beantwortet.

Gleichberechtigung

Hier kann Toleranz geübt werden. Viele Nationalitäten, Religionen und Hautschattierungen vorhanden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Optimale Aufstiegschancen und leistungsbezogene Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zur Zeit nichts

Verbesserungsvorschläge

Werden hier nicht genannt

Arbeitsatmosphäre

Seit 10 Jahren immer nett und harmonisch.

Image

Ein perfektes Image.

Work-Life-Balance

Das ist sehr flexibel gelöst worden.

Karriere/Weiterbildung

Die es verdient haben bekommen auch besondere Aufgaben.

Gehalt/Sozialleistungen

Angemessen und zufriedenstellendes Gehalt. Immer pünklich überwiesen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In übertriebener Weise wird hier unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Wir sind ein Team und werden immer besser.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Topleute ergänzen sich nun mal. Wer sich nicht wohl fühlt hat es anders gemacht als der Rest.

Arbeitsbedingungen

Wurde so eingerichet das sich jeder wohlfühlt.

Kommunikation

Täglich per Telefon oder auch auf netten Festen.

Gleichberechtigung

Alle haben die gleiche Chance. Leistung wird überall verlangt.

Interessante Aufgaben

Ein sehr interessantes Produkt. Aber jeder muss es auch so rüberbringen.