Doppelmoral..
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toller Kollegenzusammenhalt, gute Mitarbeiterevents
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt zahlen, mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Büros ist das Arbeitsklima super aber von der Geschäftsleitung kommt kein Lob, sondern es wird noch mehr Leistung für den Mindestlohn gefordert.
Image
Außen hui, innen pfui
Work-Life-Balance
6-Tage Woche keine Seltenheit.Es wird schriftlich festgehalten, dass eine gewisse Anzahl Überstunden normal sind und sogar nach einem Monat verfallen.
Gehalt/Benefits
Mindestlohn, man wird direkt abgespeist wenn man mehr will
Kollegenzusammenhalt
Das einzige was wirklich toll war, war der Kollegenzusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Kollegen werden geschätzt. Allerdings wird Verhalten toleriert, welches nicht tragbar ist.
Vorgesetztenverhalten
Mindestlohn für Mitarbeiter aber Geschäftsleitung ständig im Urlaub.
Kommunikation
Wichtig Informationen werden kaum bis gar nicht weitergegeben.
Gleichberechtigung
Männer werden bevorzugt wenn es darum geht, höhere Positionen zu besetzten.