Ich mochte meine Kollegen, jedoch waren viele Aufgaben unklar bzw man wurde mit vielem allein gelassen,spontane Einsätze
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterrabatt von 50%, Pläne per Mail, immer wieder Aktionen für Kunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum Anerkennung für Mitarbeiter wobei viel Umsatz gemacht wird, kein wlan
Verbesserungsvorschläge
Besser bezahlen, besser kommunizieren und alles richtig einlernen: klarere/schlüssigere regeln für einen Schicht Ablauf Regelungen Kassenabschlüsse bspw mit einer Person mindestens 2/3 mal machen, einheitliche Regelungen bzgl der Kassen in allen Filialen, spätschicht für ungelernte nie alleine, höchstens nach 3-5 mal, da es viel ist was man alleine machen muss und man nicht im Zeitraum schafft, gratis essen(Anzahl von essen bspw. Ein Snack, ein süßteil
Arbeitsatmosphäre
Im Grunde gut und man versucht sich gegenseitig zu helfen
Kommunikation
War im Großen und Ganzen gut aber manchmal nicht ganz sinnhaft
Kollegenzusammenhalt
Wenn man verraten wird bzw dafür gesorgt wird, dass die andere Person Ärger bekommt ist das nicht unbedingt Zusammenhalt
Work-Life-Balance
Ist schwer weil danach viel Abstand braucht
Vorgesetztenverhalten
Sehr häufige spontane Einsätze, aber sonst freundlich
Interessante Aufgaben
Kunden Brötchen/Ware verkaufen :)und freundliche/dankbare Kunden
Gleichberechtigung
Teilzeitkräfte werden immer wie Minijobler behandelt und spontan hin und her geschickt
Arbeitsbedingungen
Spülküche mieft, Mäuse gelegentlich
Gehalt/Sozialleistungen
Gerade mal Mindestlohn von 12,41
Image
Ja also teils wird gut geredet teils schlecht es gibt sowohl gutes als auch schlechtes zu erzählen
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Aufstiegschancen, was man in den Alternativen zum normalen Verkauf machen muss ist jedoch mit viel Hin und her fahren und ständiger telefonischer Erreichbarkeit verbunden