Guter Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Bei der Einarbeitung wäre ich gerne mehr mit den bestehenden Außendienstlern mitgereist.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt sehr kollegial und wertschätzend. Gerade dem Außendienst wird viel Vertrauen entgegengebracht, was selbstständiges Arbeiten angenehm macht. Der Austausch mit Kolleg:innen und dem Innendienst ist immer unkompliziert und lösungsorientiert gewesen.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung ist branchenüblich gut und leistungsorientiert. Besonders positiv ist die Kombination aus Fixgehalt und variablen Anteilen. Spesenregelungen und Dienstwagen sind fair gestaltet.
Sozialleistungen werden auch gewährleistet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Kartonage wird, wenn möglich, wiederverwendet.
Die Flotte wird demnächst mit E-Autos erweitert.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte sind gut erreichbar und offen für Feedback. Eigeninitiative wird geschätzt, gleichzeitig gibt es klare Ziele und Erwartungen. Unterstützung ist IMMER vorhanden, insbesondere bei fachlichen Fragen oder größeren Kundenprojekten.
Arbeitsbedingungen
Für den Außendienst sind die Rahmenbedingungen gut organisiert. Die Ausstattung für ergonomische Beratungen und Schulungen ist praxisnah und qualitativ hochwertig. Alle benötigten Materialien werden einem direkt zur Verfügung gestellt. Die Reisetätigkeit ist abwechslungsreich, erfordert aber natürlich eine gewisse Flexibilität.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeit als Ergonomie-Expertin ist sehr abwechslungsreich. Der Mix aus Beratung, Vertrieb, Schulung und Kundenkontakt macht die Arbeit spannend.