2 Mitarbeiter:innen, die bei Ritterburg Telefonmarketing eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,6 von 5 Punkten.
Sehr Kompetente Firma kann ich nur weiter Empfehlen
4,9
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur IT-Fachinformatiker für Systemintegration im Bereich IT in Trittau absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitgeberin ist sehr Kompetent und Freundlich. Wenn man Probleme hat werden diese zu Herzen genommen und und bestmöglichst versucht zulösen!
Verbesserungsvorschläge
Es gibt gar keine da alles Top ist man bekommt selbst Müsli, Äpfel, Bananen, Mandarienen, Kaffee, Tee, und Milch.
Arbeitsatmosphäre
Alle Mitarbeiter sind sehr nett und wenn man ein Problem hat dann kann man es auch ruhig sagen und es wird versucht sich zu bessern.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind Flexibel, wie ich finde Super!
Ausbildungsvergütung
Jeder möchte mehr Geldverdienen aber wie ich finde ist die Vergütung den Arbeitsaufwand entsprechend Gut.
Die Ausbilder
Sehr nette und Kompetente Ausbilder !
Spaßfaktor
Die Arbeit mach viel Spaß auch die Mitarbeiter sind alle sehr nett.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man bekommt ab abwechslungsreiche Aufgaben und natürlich muss man auch als IT-Fachinformatiker auch Telefonieren damit man das System Versteht und und Verbesserungen Vorschlagen kann.
Respekt
Jeder bekommt von jeden den Vollsten Respekt und das ist wo anders als Azubi leider nicht immer so !
Super Arbeitgeber, tolle Kolleginnen und Kollegen!
4,3
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kaufmann für Büromanagement im Bereich Marketing / Produktmanagement in Trittau absolviert.
Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Ritterburg Telefonmarketing durchschnittlich mit 4.4 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden Ritterburg Telefonmarketing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Arbeitsatmosphäre an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Ritterburg Telefonmarketing als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.