Quantität vor Qualität, Fließbandarbeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Empathie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hält keine Versprechen
Verbesserungsvorschläge
Bessere Strukturen; anständiges Organigramm, Arbeit qualifikationsgerecht verteilen. Mehr Qualität statt Quantität. Dokumentationszeiträume zur bestmöglichen Absicherung für Einrichtung und Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Viel Schnickschnack sehr oberflächlich, mehr Schein als sein, außen hui innen pfui
Image
Hier wird über alles und jeden insgeheim gelästert, Kollegen machen sich über Kollegen und Geschäftsleitung lustig.
Work-Life-Balance
Wird viel darüber geredet aber mehr auch nicht. Auf Wünsche und Urlaub wird keine Rücksicht genommen, man wird indirekt gezwungen neben seiner 40h/Woche auch am Wochenende zu Arbeiten. Wenn man auf seine Freizeit beruht, wird einem sogar gedroht unwillkürlich eingeteilt zu werden.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird tatsächlich von der Geschäftsleitung großen Wert darauf gelegt, dass Mitarbeiter auf dem neuesten Stand sind, hier stellt die Geschäftsleitung sogar Räumlichkeit und Verpflegung bereit. Ein negativer Aspekt zeigt sich in der Nachbereitung; Die Arbeitsausstattung reicht nicht aus um neue Methoden umzusetzen; bzw. geraten in eine ewige Warteschleife.
Gehalt/Benefits
Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Abgesehen von der ständigen Papierverschwendung, werden Arbeiter & Patienten Tag;täglich von Mäharbeiten und anderen Gerätschaften gestört die dauerhaft laufen.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten eher oberflächlich zusammen um gut da zu stehen. Reiben es gerne anderen indirekt unter die Nase.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden hinter ihren Rücken belächelt
Vorgesetztenverhalten
Hier kann man nicht wirklich sagen wer hier das sagen hat… ich merkte ziemlich schnell, dass Zusicherungen von der Geschäftsleitung keinen Stellenwert haben und die Teamleitung dann sowieso alles ablehnt.
Arbeitsbedingungen
Keine anständige Belüftung. Büro mit Abstellkammer-Vibes. Keine Zeitfenster für Vor- & Nachbereitung (ständig unter Zeitdruck).
Kommunikation
Hier wird viel kommuniziert, jedoch ohne Ergebnis.
Gleichberechtigung
Die einen sitzen gemütlich im Büro trinken Kaffee und ratschen, während die anderen mit ihren Terminen kaum hinterher kommen (Zeitdruck;) und man sich selber die Frage stellt ob man vor oder nach dem Termin aufs Klo rennt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr umfangreich und ziehen eine sehr große Verantwortung nach, ob man für die Aufgaben auch die erforderliche Qualifikation hat; interessiert hier niemanden.