Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

ROFA 
INDUSTRIAL 
AUTOMATION 
AG
Bewertung

Durfte während meiner Zeit bei/mit der ROFA viel erleben. - kann meinem Ex-Kollegen nicht in allen Punkten zustimmen!

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr interessantes Tätigkeitsfeld im internationalen Umfeld.
Sehr gute Kollegen und Vorgesetzte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehaltsgefüge / alle Personal-Entscheidungen gehen über eine Person.
Wegen fehlendem Personal teilweise sehr hohe Arbeitsbelastung.

Verbesserungsvorschläge

Mannschaftsstärke um ein Vielfaches erhöhen. Zu viel Last auf zu wenigen Schultern.
Zu viele Fehler werden - teils aus Mangel an Kapa - wiederholt. Was wiederum Kapa bindet.

Arbeitsatmosphäre

War in der Vergangenheit besser. Aber ehrlich: nach meiner Erfahrung wird das in JEDER Firma gesagt. Atmosphäre war bis zu meinem Weggang trotz hoher Arbeitsbelastung gut.
2021 führte zu einiger Abwanderung - das Mgmt ist gefordert adäquaten Ersatz zu finden.

Kommunikation

Der Kaffeeautomat ist Informationsquelle #1. Auch wenn jener ungenießbar ist.
Auch im Alltagsgeschäft wird viel kommuniziert. Alle Kollegen haben ein offenes Ohr, alle Abteilungsleitern eine offene Tür.

Kollegenzusammenhalt

Die ROFA lebt im eng terminiertem Projektgeschäft von den Mitarbeitern. Und der Zusammenhalt ist nach wie vor gut. Besonders wenn es eng wird halten alle noch mehr zusammen.

Work-Life-Balance

Lichter in den Büros sind nicht umsonst bis zur späten Stunde an.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist (Projekt-) Zielorientiert. Teilweise müssen enge Ziele gesetzt werden. Es ist selbstverständlich dass Absprachen, auch ohne Aktennotiz, seitens der Vorgesetzten eingehalten werden! Die Vorgesetzten stellen sich in Konfliktsituationen grundsätzlich schützend vor die eigenen Mitarbeiter.
Außer beim Thema Gehalt, hier haben sie keine Hoheit. Dies ist aber bekannt.

Interessante Aufgaben

Sehr, sehr interessantes Aufgabengebiet für die Automobilindustrie. In letzter Zeit werden gehäuft auch Aufträge in der Intra-Logistik abgefahren.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen dürfen selber ihren Ausstieg in die Rente bestimmen. Es gibt einige ältere Kollegen welche freiwillig später in die Rente eintreten. Selbst aus der Rente arbeiten einige ältere Kollegen auf x-Stunden oder €-Basis.

Arbeitsbedingungen

Equipment auf neuestem Stand. Auch die Schreibtische sind grundsätzlich höhenverstellbar. Die meisten Gebäude sind hell und lichtdurchflutet.
Gute Küchen vorhanden, für schöne Tage Außen-Bänke. Leider keine Kantine. Und immer mittags auswärts essen gehen ist sehr teuer. Nur wegen nicht vorhandener Kantine ein Stern Abzug.

Gehalt/Sozialleistungen

Gute Altersvorsorge.
Grund-Gehalt muss besser werden, wird hier aber öfter thematisiert.

Karriere/Weiterbildung

Ich durfte viele Abteilungen erfolgreich durchlaufen. Die Chancen zum Quer -Wechsel werden ermöglicht. So gibt es Wechsel aus dem Einkauf in die Projektleitung, aus der Projektleitung in den Vertrieb. Auch Entsendungen nach USA, China oder Brasilien werden ermöglicht.
Durch sehr flache Hierarchie ist ein Aufstieg (sagen wir mal) schwierig.
Weiterbildungen werden zwar thematisiert, ich selber habe in den 10 Jahren bei der ROFA aber außer einem Fahrsicherheitstraining, keine Weiterbildung genossen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden