Nicht wirklich zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Teamevents
Möglichkeit alle Studios zu nutzen
Faire Arbeitszeiten für Freizeitbranche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
mangelnder Respekt
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung gegenüber der eigenen Mitarbeiter
Die Ausbilder
Die direkten Vorgesetzten in Form der Studioleiter sind häufig sehr nett, man merkt jedoch deutlich, dass sie sehr viel Druck von der Führungsetage bekommen, dass sie auch bloß die Ziele erreichen. Dieser Druck/Frust kann sich dann gut und gerne in schlechter Laune gegenüber den Mitarbeitern äußern. Irgendwo verständlich, jedoch trotzdem nicht besonders angenehm für die Mitarbeiter.
Spaßfaktor
Die Mitarbeiter in den Studios sind größtenteils sehr angenehm und durch gelegentlich Events, bei denen alle Studios vertreten sind, lernt man sich auch besser kennen. Die Arbeit im Studio ist jedoch eher monton, wodurch der Spaß schnell verloren gehen kann
Aufgaben/Tätigkeiten
Das Aufgabengebiet für einen Studenten/Auszubildenden, aber auch für einen "normalen" Trainer ist sehr klein. Außer putzen, kontrollieren dass die Regeln eingehalten werden und gelegentlich mal Einweisungen/Trainingspläne schreiben ist da nicht viel Abwechslung.
Respekt
Speziell die Führungsetage zeigt sehr deutlich dass jeder ersatzbar ist. Eine unfassbar hohe Mitarbeiterfluktuation, besonders bei den Betriebsleitern spricht dafür, dass es auch in einer "höheren" Stelle nicht besonders gut aussieht, was den Respekt der Führungsetage betrifft.
Karrierechancen
So gut wie nicht vorhanden. Das höchste zu erreichende Ziel ist die Betriebsleitung und ob die so erstrebenswert ist, ist fraglich. 24/7 Erreichbarkeit wird vorausgesetzt, keine Wertschätzung von oben, dafür für alles und jeden den Kopf hinhalten. An sich prinzipiell alles vertretbar in einer Führungsposition, jedoch dafür sehr schlecht entlohnt.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund der sehr netten Kollegen und Mitgliedern ist das Arbeitsklima an sich gut, auch wenn man merkt dass viele Mitarbeiter eigentlich gerade gerne wo anders wären.
Ausbildungsvergütung
Studium wird nur als Fernstudium angeboten, welches vom Unternehmen bezahlt wird (private Hochschule). Zeigt sich dadurch aber sehr deutlich an der Vergütung. Der größte Kritikpunkt ist jedoch, dass die verpflichtenden Aufenthalte an der Uni nicht unterstützt werden. Bedeutet, dass vom geringen Lohn dann auch noch Geld für die Fahrt zur Uni sowie den Aufenthalt im Hostel in den Präsenzphasen zur Seite gelegt werden muss. Wodurch dann so gut wie nichts mehr übrig bleibt.
Arbeitszeiten
Für die Fitnessbranche gut, 2 Tage am Stück frei, wovon mindestens einer am Wochenende ist. Auch sonst wird versucht, dass mindestens einmal die Woche der Abend frei ist. Nicht unbedingt üblich in der Branche.