RWP 

Software 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich schätze an meinem Arbeitgeber besonders, dass ein respektvoller und wertschätzender Umgang gepflegt wird. Es herrscht ein offenes Arbeitsklima, in dem man sich einbringen und weiterentwickeln kann. Die Zusammenarbeit im Team funktioniert gut, und die Kommunikation ist transparent und fair. Außerdem finde ich es positiv, dass Leistung anerkannt wird und man das Gefühl hat, dass Vertrauen in die Mitarbeitenden gesetzt wird.

Arbeitsatmosphäre

Sehr zufrieden!

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Kollegenzusammenhalt

Alle helfen sich gegenseitig

Kommunikation

Kurze Wege

Interessante Aufgaben

Immer wieder spannende Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Durchwegs familiäre und freundliches Arbeitsklima wo auch noch gelacht werden darf. Als Mitarbeiter wird man nicht als Zahl sondern als Mensch gesehen, man wird gefördert und stet sich auf Augenhöhe gegenüber. Arbeit ist stets interessant.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation mit der Entwicklung sollte besser werden. Die Entwickler sollten nicht über den anderen stehen. Engagement, mehr Arbeitslast und mehr Verantwortung sollte sich im Gehalt wiederspiegeln.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht immer eine lustige angenehme Stimmung. Wenn es mal stressig wird helfen aber alle zusammen.

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Work-Life-Balance

Urlaub ist wichtig und es wird immer versucht diesen zu genehmigen. Ca 6x im Jahr hat man Rufbereitschaft über das Wochenende. Gruppenzwang bezüglich Arbeitszeiten ist nicht vorhanden, der Feierabend ist heilig.

Gehalt/Benefits

Im Vergleich mit anderen Unternehmen in der Umgebung fair und es wird sich am IG Metall orientiert. Gehaltserhöhungen gibt es auch ohne mehrfache Nachfrage. Manche Mitarbeiter engagieren sich jedoch mehr und haben eine deutlich größere Arbeitslast, dies sollte sich auch im Gehalt wiederspiegeln.

Kollegenzusammenhalt

Bei Problemen stehen die erfahrenen Mitarbeiter immer einem zur Seite. Untereinander wird sich immer unterstützt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden respektiert und oft um Rat gefragt.

Vorgesetztenverhalten

Sehr kompetente und menschliche Führungskraft. Hält einen stets den Rücken frei und versucht allen Mitarbeitern ein gutes Arbeitsumfeld zu bieten. Man tritt auf Augenhöhe gegenüber.

Arbeitsbedingungen

Einige Laptops leider veraltet. Abseits davon aber modern. Falls etwas fehlt wird sofort für Ersatz gesorgt. Küche mit Ofen/Herd usw vorhanden. Kostenlose Getränke (Cola, Wasser und was man sonst haben möchte). Schallschutz an Schreibtischen vorhanden.

Kommunikation

Durch Regelmäßige Meetings einmal in der Woche werden alle Relevanten Infos weitergegeben. Die Kommunikation mit der Software-Entwicklung ist noch ausbaufähig.

Interessante Aufgaben

Stets wechselnde Aufgaben, es wird nie langweilig. Man kann sich stets einbringen und eigene Ideen verwirklichen. Manche Mitarbeiter leisten leider weniger als andere.

Arbeitsatmosphäre

immer kollegial; flache Hierarchien; moderne Büros und Ausstattung; man kann immer um Rat fragen, und bekommt ihn auch; keine politischen Spielchen oder hüllenloses Geschwätz; Umgebung zum Lernen und Weiterentwickeln

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Work-Life-Balance

Während der Arbeitszeit wird Leistung erwartet - und das ist es ja, was Genugtuung verschafft - aber es herrscht hoher Respekt vor Freizeit. Urlaub ist heilig und praktisch immer möglich.

Karriere/Weiterbildung

Es könnte immer mehr Weiterbildungen geben

Gehalt/Benefits

attraktiv, v.a. mit zunehmender Unternehmenszugehörigkeit überdurchschnittlich wachsend durch hohen Treuebonus

Kollegenzusammenhalt

Es befinden sich ein paar Kollegen im HO.

Vorgesetztenverhalten

Riesenvorteil: Es herschert eine flache Hierarchie. Es gibt nur vernünftige und fähige Vorgesetzte

Kommunikation

Man kann jeden jederzeit ansprechen

Interessante Aufgaben

Einer der größten Stärken: viel Abwechslung in Bezug auf Technologien, Branchen, Kulturen, Tätigkeiten. Man wird nicht 20 Jahre an einem Produkt/System arbeiten und hat schnell die Möglichkeit in mehreren Projekten parallel Erfahrungen zu gewinnen und zu lernen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gibt die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen. Extrem guter Kollegenzusammenhalt. Vorgesetzte übernehmen gegenüber dem Kunden Verantwortung für das Team. Bei Problemen ist es sehr einfach möglich bei Kollegen Hilfe zu suchen

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr Vernetzung zwischen den Standorten

Arbeitsatmosphäre

immer kollegial
eine flache Hierarchie
Umgebung zum Lernen und Weiterentwickeln

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Work-Life-Balance

Während der Arbeitszeit wird Leistung erwartet - und das ist es ja, was Genugtuung verschafft - aber es herrscht hoher Respekt vor Freizeit. Urlaub ist heilig und praktisch immer möglich

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gefördert und gefordert.

Gehalt/Benefits

Sehr fair und transparent

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird nichts gedruckt etc.

Kollegenzusammenhalt

Es sind einige Kollegen oft bei Kunden aber im Büro ist es immer sehr gut

Kommunikation

man kann immer um Rat fragen, und bekommt ihn auch

Gleichberechtigung

Ist mir nichts negatives aufgefallen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenlose Getränke, neue Kollegen, coole Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Immer sehr freundlich

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Arbeitsbedingungen

Es wurde immer wieder neue Dinge angeschafft

Kommunikation

Alle waren immer sehr hilfsbereit

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren abwechslungsreich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenlose Getränke, Homeoffice, felxible Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

Mehr interne Schulungen

Arbeitsatmosphäre

Alle sind immer sehr freundlich. Es gibt einen Bürohund

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Karriere/Weiterbildung

Man muss sich selbst um Schulungen kümmern, die man dann aber ohne Probleme machen darf.

Kollegenzusammenhalt

Oft hat man eigene Projekte und ist dann alleine für die zuständig

Arbeitsbedingungen

Es wird darauf geachtet, dass man alles bekommt, was man braucht

Kommunikation

Man kann jeden anrufen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Großer Parkplatz direkt vor der Tür (aus dem Auto bis zur Bürotür meist nur 50 Meter). Gute Erreichbarkeit über die A6 bzw. B13.
Das alle möglichen Schichtzulagen gezahlt werden und die Wochenendbereitschaft auch ohne Einsätze vergütet wird. Das man über alles reden kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Tankgutscheine.
Büroräume werden langsam aber sicher zu klein.
Kein Tag der offenen Tür/Sommerfest.

Verbesserungsvorschläge

Neue Bürostühle. Mehr Austausch zwischen Hauptstelle und Zweigstelle.
Neues Telefon für die Rufbereitschaft wäre gut.

Arbeitsatmosphäre

Für die Arbeitsatmosphäre wird viel getan. Von geräuschhemmenden Matten bis höhenverstellbare Schreibtische mit ordentlichen Bürostühlen und freien Getränken sowie einer komplett nutzbaren Küche samt Terrasse ist alles gegeben.

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Work-Life-Balance

Schichtarbeit bedeutet immer wechselnde Arbeitszeiten. Somit sind Ruhezeiten und Freizeit immer auch ein Stück weit Erholung von der Schichtarbeit. Dementsprechend ist das für die Work-Life-Balance negativ. Aber man hat sich bei Vertragsschluss immerhin dafür entschieden! Alle möglichen steuerfreien Zuschläge werden immer gezahlt.

Karriere/Weiterbildung

Jeder neue Mitarbeiter bekommt eine SQL/PLSQL Schulung. In den Mitarbeitergesprächen oder zwischen erweiterter Tür und Angel kann man seine Wünsche bezüglich Weiterbildung kommunizieren. Bei belegbaren Benefits für die Firma und den Mitarbeiter, werden die Schulungen umgesetzt.

Gehalt/Benefits

Die Firma orientiert sich am IG-Metall Tarif. In Ansbach wird man keine/kaum eine IT Firma finden, die mehr Gehalt zahlt. Bei mir kam das Gehalt noch niemals verspätet/unvollständig an. Sehr zufrieden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Drucker ist das am wenigsten benutze Gerät in der Firma. Wir drucken nur das Allernotwendigste aus. Meistens möchten meine Kollegen nicht einmal das Licht einschalten. Es sind aber überall energiesparende Lampen verbaut und die Mülltrennung wird immer wieder kontrolliert.

Kollegenzusammenhalt

Schichttausch, Verhinderung durch private Termine, Absprachen für Rufbereitschaften. Alles hat bei mir immer einwandfrei mit meinen Kollegen geklappt.

Umgang mit älteren Kollegen

Den Kollegen im Unternehmen, die ü50 sind, wird respektvoll gegenübergetreten. Wir sind ein sehr junges Team, somit kann sich jung und alt ergänzen.

Vorgesetztenverhalten

Jederzeit erreichbar. Auch wenn unter der Woche nachts auch mal ein wenig Zeit bis zum Rückruf verstreicht.

Arbeitsbedingungen

Stühle könnten mal wieder erneuert werden. Diese sind in die Jahre gekommen. Die Computer sind für die Aufgabe ausreichend. Für die Schichtplätze stehen 3 Bildschirme zu Verfügung. Falls etwas kaputt ist, kann man das spätestens wöchentlich in unserer Runde kommunizieren und dann wird es getauscht. Ich gebe 3 Sterne, weil ich die Nachtschicht alleine blöde finde.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen dem Hauptsitz in Nürnberg und der Zweigstelle in Ansbach könnte besser sein. Hier sind einige Überlegungen getroffen worden und diese werden auch immer in wöchentlichen Meetings kommuniziert.

Gleichberechtigung

Für Leistung wird man gerecht entlohnt, dies gilt für neue, wie auch erfahrende Mitarbeiter. Gewisse Boni sind Priviligien, für die man sich erstmal beweisen muss.

Interessante Aufgaben

Es ist ein bunt gemischtes Aufgabenfeld. Dieses wirkt Anfangs sehr überwältigend. Nach und nach kommen aber die Vorteile zum Vorschein. Von HP-UX über verschiedene Linuxversionen , Windowsservern, Fileshares und Kundensupport an Fertigungslinien ist alles dabei. Gelangweilt habe ich mich noch nie.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der absolute schlecht Umgang zwischen Führungsebene und Mitarbeiter.
Sowohl auch unter Mitarbeiter selbst.

Absolut keine Wertschätzung am Mitarbeiter selbst die ihre Arbeit tätigen.

Keine Chance sich Weiterzubilden.

Arbeitsatmosphäre

Kaum Lob von den Vorgesetzten.
Kein Vertrauen oder Fairness.

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Work-Life-Balance

Eindeutig Anpassungfähig.

Karriere/Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung so gut wie keine. Es wird ein Kurs belegt. Nachfrage auf Weiterbildungen werden abgeschlagen oder es heißt. Sowas nützt uns hier nicht.
Deswegen sieht man die Karrierechance sehr schlecht.

Gehalt/Benefits

Für einen ausgebildet Fachinformatiker der 3-Schicht arbeitet. Eindeutig zuwenig. Dort ist eindeutig noch Luft nach oben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

So gut wie kein Papier wird verwendet.
Alles läuft soweit Digital ab.

Kollegenzusammenhalt

Teilweise unter Mitarbeiter gute Kommunikation.
Jedoch wird viel an andere weitergegeben und hinter dem Rücken gesprochen.
Absolutes No-GO!

Umgang mit älteren Kollegen

Werden genau so behandelt wie alle anderen Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Es wird zugehört und vieles aufgeschrieben jedoch nicht in die Tat umgesetzt oder alles schön geredet.

Arbeitsbedingungen

Technik ist nicht auf den neusten Stand.
Telefonieren ist semi-optimal, da es nur ein große Raumbüro ist.

Kommunikation

Viel zu wenig. Es scheinter schon am erreichen eines Vorgesetzten.
Mitarbeiter untereinader spielen sich gegenseitig aus.

Gleichberechtigung

Sowas gibt es kaum. Außer in der Leitungsebene.
Dort ist das Motto: Wir sind die Leitung die andern alles billige Pöbel.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben selbst sind Interessant und machen Spaß. Das ist der einzige positive Effekt. Jedoch sind die Aufgaben selbst oftmals die gleichen.