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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Internetnutzung
Parkplatz
Flexible ArbeitszeitenEs ist sicherlich nicht alles schlecht. Die sehr interessanten Projekte machen oft auch Spaß, die Räumlichkeiten im Büro sind sehr angenehm. Hat man erstmal seinen Weg in der Firma gefunden, kann man es sehr gut aushalten.
Seitdem die Söhne mit im Unternehmen sind, geht es bergab
Das das Gehalt pünktlich auf dem Konto ist.
Die gegebenen Möglichkeiten die Arbeitsweisen selbst zu gestalten und weiter zu verbessern
Man wird als Mitarbeiter nicht offen und fair behandelt. Zwar sieht sich die Firma gerne so, in Wirklichkeit gibt es aber nur Versprechen die hinterher nicht eingehalten werden. Ein wenig mehr Ehrlichkeit würde einem viel Frust ersparen.
Lügen, bewusstes auflaufen lassen von Mitarbeitern, Verhalten der Führungskräfte...
Kein Plan
Keine Chancen
Kein Respekt und Achtung vor Mitarbeitern
Frustrierte, resignierende Mitarbeiter bremsen die Motivierten
Offene und transparente Kommunikation. Klare Regelwerke an die man sich auch selbst hält.
Den Mitarbeitern vertrauen.
Die komplette Führung müsste gegen erfahrene und qualifizierte Mitarbeiter ausgetauscht werden!
Der am besten bewertete Faktor von SAERTEX Stade ist Interessante Aufgaben mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr interessante Aufgabengebiete. Schade das nie mehr daraus wird.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SAERTEX Stade ist Kommunikation mit 2,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wird oft gepredigt aber selten eingehalten. Viele sind bemüht, allerdings keine gelebte Firmenkultur.
Welche Kommunikation!? ;-)
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung? Gibt es nicht! Nur wenn es gesetzlich (z.B. Betriebsrat) vorgeschrieben ist.
