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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unzureichendes Feedback auf Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2020 als Vertriebsinnendienst (m/w/d) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nach mittlerweile zehn Wochen seit Unterlagenversand, in denen nur der Eingang derselben bestätigt wurde, habe ich trotz Nachfrage nichts mehr von Saljol gehört. Die Zeiten sind schwierig und für alle sehr stressig - dies dahingestellt gehört ein Feedback in einem angemessenen Zeitraum oder zumindest die zeitnahe Rückmeldung auf explizite Nachfrage zu den Basics im respektvollen Umgang mit Bewerbern.
Mein Verbesserungsvorschlag lautet daher: Antworten Sie künftig bitte angemessen auf Bewerbungen. Ein Bewerber investiert in der Regel Zeit und emotionale Energie in die Erstellung von Bewerbungsunterlagen - dies sollte durch eine angemessene Reaktion honoriert werden.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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