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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Was war das bitte für ein Vorstellungsgespräch?
Bewerber/inHat sich 2019 als Auszubildende beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Am liebsten wäre ich tatsächlich aufgestanden während des Vorstellungsgespräches und einfach gegangen. Wie kann man bitte die Hotelbranche so schlecht reden? Ich frage mich bis heute, warum man mich eigentlich zum Gespräch eingeladen hat und ich meine Zeit dort verschwenden musste und mir nicht gleich eine Absage erteilt hat. Hatte das Gefühl, dass man als "Quereinsteiger" aus einer ganz anderen Branche nicht ernst genommen wird und alles schlecht geredet wird. Wertschätzend und Professionell war das Gespräch auf keinster Weise. Zeitnah wurde ich tatsächlich zum Probearbeiten eingeladen. Für mich stand sofort fest, meine Ausbildung in diesem Hotel nicht zu absolvieren. Ich sagte zeitnah ab, eine Reaktion kam bis heute nicht. Sehr unprofessionell, aber zeigt mir, dass ich mit meiner Wahrnehmung richtig lag ;)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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