5 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Gleichberechtigung
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 80%
Abwechslungsreicher Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Essen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Locker und ungezwungen, man arbeitet gerne. Im Moment seit längerem alles Remote.
Work-Life-Balance
Keine Arbeit an Wochenenden, sehr entspannte und flexible Arbeitszeiten. Urlaubstage sind immer möglich.
Kollegenzusammenhalt
Ein lockeres Team ohne Lästereien. Alle sind freundlich und man wird gut aufgenommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt relativ junges Team.
Vorgesetztenverhalten
Ehrlich und nettes Team. In regelmäßigen Gesprächen merkt man, dass man dem Team wichtig ist.
Kommunikation
Die interne Kommunikation ist transparent und ehrlich.
Gleichberechtigung
Das Team ist vielfältig und besteht aus Männern, Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund. Alle sind gleich berechtigt.
Interessante Aufgaben
Man hat seine eigenen Aufgaben. Ein Wechsel der Aufgaben ist möglich.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Stellenweise belastend
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Essen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nettes Team aber allgemein eher getragene Stimmung im Büro. Arbeit und Leistung stehen definitiv im Vordergrund. Wenn "zu viel" geredet wird kann es auch mal passiv-aggressive Kritik aus dem Chefbüro im Nebenraum geben.
Image
Teils etwas bemüht. An dieser Stelle sei auch gesagt dass es bereits vorkam dass Mitarbeiter dazu aufgerufen wurden, positive Bewertungen bei Kununu abzugeben.
Work-Life-Balance
Keine Probleme für mich persönlich. Habe aber auch schon mitbekommen dass Kollegen kurz vor Deadlines abends ziemlich lange im Büro bleiben mussten, gerade vor Wochenenden. Klar muss ein Projekt fertig werden aber wenn solche spontanen Sprints nötig werden, ist das meist eher die Schuld des (Projekt)managements und nicht die der Leute, die tatsächlich am Projekt arbeiten. Leider ein häufiges Problem in der Branche.
Karriere/Weiterbildung
Guter Job für Berufseinsteiger oder während des Studiums, wie man an den vielen Werkstudenten und Praktikanten sieht. Man sammelt viel wertvolle Erfahrung. Aber auch sonst sind z.B. externe Fortbildungen möglich.
Vorgesetztenverhalten
Siehe Work-Life-Balance. Generell scheinen hier manchmal mehr Projekte angenommen zu werden als Kapazitäten offen sind. Hängt vielleicht auch damit zusammen, dass der Aufwand für Projekte falsch eingeschätzt wird sodass Kollegen sich ständig rechtfertigen müssen, wieso sie denn "zu lange" brauchen. Gute Arbeit braucht ihre Zeit.
Wenn alles gut läuft, gibt es keine Probleme. Es ist auch nicht so dass Fehler nicht verziehen werden aber es kann dann schon mal vorkommen, dass man knallhart zu spüren bekommt dass man letztendlich nur eine Arbeitskraft ist die das Geld der Kunden verdienen soll.
Arbeitsbedingungen
Bei dieser Firma arbeiten vergleichsweise viele Personen die nicht jeden Tag der Woche anwesend sind. (Werkstudenten, Aushilfen, Praktikanten...) Deshalb kommt es immer wieder dazu dass man sich im Büro Dinge teilen muss. Wenn man Pech hat sucht man morgens also erstmal seinen Schreibtisch oder den Laptop.
Das Büro selbst hat Charme, hat eine wirklich große Küche (Luxus!), aber manchmal mangelt es an grundlegenden Dingen z.B. auf der Toilette. Durchs Home-Office werden solche Probleme natürlich ein wenig relativiert.
Kommunikation
Kommunikation passt. Außer an den wichtigsten Stellen wie zb wenn es darum geht, Aufgaben präzise und so umfangreich wie nötig zu kommunizieren. Dann kommt es nicht selten zu Fehlern denen nicht immer mit Verständnis begegnet wird. Man kann eben keine Gedanken lesen, auch wenn es hier manchmal gewünscht zu sein scheint.
Gleichberechtigung
Ein diverses Team, bei dem niemand benachteiligt wird.
Interessante Aufgaben
Durch die kompakte Größe des Unternehmens spürt man welchen Teil man für den Gesamterfolg leistet. Das macht selbst die belangloseren Aufgaben einigermaßen erfüllend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gehalt/Benefits
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Arbeitgeber-Kommentar
Benjamin SchleierGeschäftsführer
Guten Tag,
vielen Dank für dein Feedback, welches wir uns sehr zu Herzen nehmen.
Da sich die Rezension noch auf unser altes Büro bezieht, gehe ich davon aus, dass du vor längerer Zeit einmal bei uns gearbeitet hast. Dennoch nehmen wir deine Kommentare sehr ernst und möchten darauf eingehen.
Gerne gehe ich kurz die wichtigsten Punkte durch und biete dir auch noch einmal an, persönlich mit dir zu sprechen, wenn du möchtest.
"Leistung steht im Vordergrund":
Resultate zu erzielen, ist einer unserer wichtigsten Unternehmenswerte. Das muss natürlich auch zu unseren MitarbeiterInnen passen, weshalb wir dies heutzutage noch viel mehr im Bewerbungsprozess einfließen lassen, um ein Match zu finden. Dennoch bedeutet das nicht, dass ein Leistungsdruck entstehen soll. Wir sind ein ehrgeiziges Team und jedes Teammitglied liebt es, Aufgaben zu bewältigen und für unsere Kunden tolle Resultate zu erzielen.
Unsere vollständigen Unternehmenswerte kannst du unter https://schleier.it/ueber-uns/ nachlesen.
Genauso wichtig, wie "Resultate" ist uns aber auch eine vollständige Flexibilität und Work-Life Balance unserer MitarbeiterInnen. Beides muss passen.
"Work-Life-Balance"
Unser Unternehmen ist aktuell Remote First strukturiert, wir erlauben allen Mitarbeitern so flexibel wie möglich zu arbeiten. Wir denken, dass wir unseren MitarbeiterInnen eine gute Work-Life Balance bieten können. Jeder Mitarbeiter ist in der Gestaltung von Urlaubstagen, Arbeitstagen, Büro- oder Home-Office weitestgehend frei und flexibel.
"zu viele Projekte"
Jeder Mitarbeiter betreut bei uns durchschnittlich maximal 3 Projekte aktiv. In der Regel, meist nur 1-2. Bei größeren Projekten wirken zwischen 4 bis 6 Kollegen und Kolleginnen mit. Unsere Projekte und Anzahl der Projekte bemisst sich natürlich immer nach unseren Verfügbarkeiten.
"Fehler werden nicht verziehen"
Dass Fehler nicht verziehen werden, muss ein falscher Eindruck sein. Fehler sind GUT, und das Leben wir so auch in unserer Fehlerkultur. Denn nur durch Fehler können unsere Teammitglieder lernen und wachsen.
Es tut mir sehr leid, dass bei dir der Eindruck entstanden ist, dass Mitarbeiter nur "Arbeitskraft sind, die das Geld der Kunden verdienen sollen". Was wir möchten sind Projekte, die Spaß machen und Teammitglieder, die menschlich gut in unser Team passen. Spaß bei der Arbeit steht für uns vor finanziellen Ergebnissen.
"Arbeitsbedingungen"
Jeder Mitarbeiter hat seinen eigenen Laptop und Bildschirm. Dieses Problem ist zum Glück schon lange gelöst und wir haben einige Laptops auf Vorrat :-) Unsere neuen Büroräumlichkeiten werden täglich gereinigt. In der intensiven Reinigung ist eine Prüfung von Büro-Utensilien wie Toilettenpapier natürlich enthalten. Hier gibt es also keinen Grund zur Sorge.
Ich hoffe, ich konnte dir bei den genannten Punkten ein wenig weiterhelfen. Sehr gerne biete ich dir auch an, all die genannten Punkte noch einmal persönlich zu besprechen.
Viele Grüße,
Benjamin Schleier
Viele Chancen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrales Büro, nettes Team, flexibel und vertrauensvol
Verbesserungsvorschläge
Mehr coaching
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
in Ordnung, kleines Unternehmen in Essen mit verschiedenen Kunden
Work-Life-Balance
Sehr flexibel
Karriere/Weiterbildung
einzelne Trainings werden angeboten, man ist aber offen dafür
Gehalt/Benefits
Fixes Gehalt + Provision im vertrieb
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Mangel
Kollegenzusammenhalt
Optimal
Umgang mit älteren Kollegen
Gut, junges team aber alle gleich behandelt
Vorgesetztenverhalten
Fair
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Manchmal etwas knapp, aber direkt.
Gleichberechtigung
alle gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Viel abwechslung
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Bin zufrieden! :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Essen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht bei mehr Kunden mehr Projektmanager
Arbeitsatmosphäre
Ich bin bei Schleier IT in Teilzeit tätig. Das Unternehmen ist dynamisch und geht auf Feedback der Mitarbeiter ein.
Image
Es gibt große und kleine Kunden, das Unternehmen ist professionell.
Work-Life-Balance
Spontane Urlaubstage werden immer genehmigt. Auf Studenten wird Rücksicht genommen und die Arbeitszeit ist flexibel, wenn man mal mehr oder weniger arbeiten will. Monatliche Mitarbeiter-Events finden statt oder gemeinsames Lunch.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird wöchentlich im Gespräch thematisiert.
Gehalt/Benefits
Gehaltserhöhung nach erfolgreichen Projekt ungefragt bekommen. Chance bei guter Leistung mehr zu verdienen ist auf jeden Fall da!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierlos, viel Digital über Google Docs und Clickup.
Kollegenzusammenhalt
Bei Fragen ist immer jemand erreichbar, die Kollegen geben sich untereinander Mühe zu helfen. Alle sind freundlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut. Das Team ist Jung aber alle sind auf einer Augenhöhe.
Vorgesetztenverhalten
Gut. Regelmäßige Gespräche und man kümmert sich.
Arbeitsbedingungen
ALles gut.
Kommunikation
Jede Woche gibt es geplante Feedbackgespräche im Einzelgespräch mit einer Kollegin. Es wird auf Probleme und Fragen eingegangen.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt. Es wird nicht auf Alter, Herkunft oder Geschlecht geachtet. Für eine IT Firma einige Kolleginnen.
Interessante Aufgaben
Viele abwechslungsreiche Projekte. Es gibt immer genug zu tun.
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Arbeitgeber-Kommentar
Benjamin SchleierGeschäftsführer
Vielen Dank für dein Feedback und den Verbesserungsvorschlag!
Flache Hierarchien, offen und ehrlich!
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit
Arbeitsatmosphäre
Locker und angenehm.
Work-Life-Balance
Super mit dem Studium vereinbar!
Karriere/Weiterbildung
Man sammelt einfach unfassbar viele Erfahrungen!
Gehalt/Benefits
Fester Stundenlohn+Prämien
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Top!
Kollegenzusammenhalt
Alle helfen einander.
Umgang mit älteren Kollegen
Super!
Vorgesetztenverhalten
Immer offen für Gespräche.
Arbeitsbedingungen
Top!
Kommunikation
Es wird stets über alles offen kommuniziert.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt - unabhängig vom Geschlecht, sexueller Orientierung oder Alter.
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind manchmal unterschiedlich, aber stets angenehm.
Image
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