Ihr Unternehmen?

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logistics
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Am Anfang scheint alles Nett, aber wenn man länger dabei ist kann man hinter die Kulissen schaun ...

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Troisdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein paar wenige sind nett aber das ist eher die ausnahme...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oft nicht professionelles Verhalten seitens Vorgesetzer, Mobbing und blossstellungen an der Tagesordnung wenn einem mal was nicht passt.

Verbesserungsvorschläge

Besseres und Fähigere Vorgesetzte einstellen, besseres Gehalt zahlen und mehr Sozialleistungen.
Vorallem gibt es auch einige Arbeitskollegen die sich nicht Kollegial verhalten.

Arbeitsatmosphäre

Es hilft sich niemand gegenseitig, Lästereien von Vorgesetzten usw.

Karriere/Weiterbildung

Gleich Null, alles schon belegt und die Kollegen untereinander würden es einem auch nicht gönnen...

Gehalt/Benefits

Günstigster Tarifvertrag... Also Speditionstarif...
Auf Gehaltserhöhung kann man sehr lange warten, man wird mit leeren Versprechungen hingehalten.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt nette Kollegen aber auch welche die dir ins Gesicht grinsen und dir von hinten das Messer in den Rücken rammen...Viele linke leute

Vorgesetztenverhalten

Unternehmenskultur ist geprägt von Hierarchien und teilweise sehr respektlosem Umgang mit Mitarbeitern und den Fphrungskräften untereinander. Wer lange im unternehmen ist hat Narrenfreiheit, Neulinge haben es nicht einfach.

Arbeitsbedingungen

Wie in der Steinzeit, schleppen schleppen und nochmals schleppen...
Wer nicht schnell genug ist wird angegangen!

Kommunikation

Man kriegt etwas was längst entschieden wurde gesagt...nach dem Motto friss oder stirb


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.