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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Da ist noch viel Potenzial nach oben im Umgang mit Bewerbern

1,4
Bewerber/inHat sich 2023 als Online Marketing Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Absprachen einhalten, wenn ich einen Rückruf zusage und diesen dann 2 Mal nicht einhalte (beim ersten Mal habe ich noch nachgefragt, als der Anruf nicht kam), dann ist das ein absolutes No-Go im Umgang mit zukünftigen Mitarbeitern. Plus-Punkt war die schnelle Erstreaktion nach Eingang der Bewerbung.


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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