Super mittelständisches Unternehmen
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene sollte mehr auf Mitarbeiter zugehen
Arbeitsatmosphäre
Verschiedene Abteilungen mit unterschiedlichen Charakteren aber alle liebevoll auf ihre eigene Art
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten. Durch Gleitzeitmodell konnte ich meine Arbeitszeit der Auftragslage und meinen Bedürfnissen anpassen. 40 std Woche.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden angeboten, man kann seine Wünsche äußern und werden realisiert
Gehalt/Benefits
Über dem Durchschnitt, passend zur Leistung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
E-Autos, Material wird sparsam wieder-/verwendet. Nicht alle Firmenwagen sind umweltfreundlich. Es wird auf Energieeffizienz geachtet
Kollegenzusammenhalt
Siehe arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Anstrengende ältere „Hasen“/Angestellte Techniker
Interessante Aufgaben
Auf Nachfrage konnte ich Einblicke in andere Abteilungen bekommen, jedoch nur wenn es die Auftragslage erlaubte