Struktur- und Verantwortungslos durchs Projekte-Meer.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rosenheim gearbeitet.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Verantwortungslos gegenüber Mitarbeiter, deren Familien und dem Unternehmen selbst(Arbeitsplätze).
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Home Office, da wo es möglich ist!
Arbeitsatmosphäre
Kollegen super. Führungskräfte schwach.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, kurzfristiger Urlaub möglich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Technisch gut, Räumlich verbesserungsfähig.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen möglich, Weiterbildung/ Fortbildung = 0
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich, wo man kann.
Vorgesetztenverhalten
Kein Rückgrat, keine Kommunikation/ Information, teilweise Verantwortungslos/ Fahrlässig (Corona)
Kommunikation
Kollegen = gut. Führungskräfte = fast 0
Gehalt/Benefits
Gehalt pünktlich gezahlt. Keine Zusatzleistungen. Bezahlung schwach.
Gleichberechtigung
War man auffällig, bleibt man auffällig.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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