Im besten Fall schwierig
Arbeitsatmosphäre
Unstrukturiert, Inkonsequent und vollkommen intransparent, wankelmütig, etc.
Ein paar Kollegen haben ihr Herzblut gegeben und deshalb der 1 Stern
Kommunikation
Wird immer angeführt, aber die Geschäftsleitung hat davon absolut keine Ahnung, auch wenn sie so tut. Ansonsten gilt im Kollegium: Lieber hintenrum, statt direkt ansprechen und klären.
Kollegenzusammenhalt
Wie schon gesagt, ein paar haben sich aufgeopfert, vor allem die alte Leitung, aber die Geschäftsführung und viele Mitarbeiter sind nicht an Verbesserungen interessiert, sondern daran, jemand anderen die Schuld dafür zu geben, was sie vermasseln.
Work-Life-Balance
Von der alten Leitung mühevoll erstellte Dienstpläne wurden spontan über den Haufen geworfen, sei es aufgrund von Vetternwirtschaft oder spontanen anderen Projekten. Von der Vertretbarkeit der Änderungen wollen wir mal gar nicht sprechen.
Vorgesetztenverhalten
Leitung war kompetent und sehr bemüht. Geschäftsführung wankelmütig und unstet. Die Aufopferung des leitungsbüros gibt 3 Sterne, die Hingabe mancher Kolleginnen und Kollegen 2 Sterne. QM, Geschäftsleitung und deren VERWANDTE (nicht etwa Personen, die aufgrund ihrer Qualifikation was zu sagen hätten) - 7 Sterne. Bleiben also 2.
Gleichberechtigung
Verwandte und Bekannte werden bevorzugt. Sei es bei Aufgaben, Kritik oder Gehalt. Leistung und Qualifikation stehen hinten an
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Früher war es besser