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Seniorenresidenz 
Nieder-Olm 
(GfA)
Azubi Bewertungen

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1 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

1 Mitarbeiter:innen, die bei Seniorenresidenz Nieder-Olm (GfA) eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,1 von 5 Punkten.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.

Super Ausbildungsbetrieb

4,1
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Altenpflegerin (PFK) bei seniorenresidenz nieder-olm gfa in Nieder-Olm abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Faire Behandlung, nettes Arbeitsklima

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

5 Tage Woche und etwas mehr Bezahlung breitere Spinde für die strassenkleidung

Arbeitsatmosphäre

Je nachdem wer im Dienst ist gut oder sehr gut.

Karrierechancen

Ich hätte im Unternehmen bleiben können und weiter aufsteigen. Weiterbildungen werden gefördert und finanziert.

Arbeitszeiten

Dienstpläne kamen zum Teil relativ spät raus, aber waren sie da, waren die auch verlässlich. Man wurde mal gefragt ob man einspringt aber nicht wie andere Auszubildende jeden freien Tag. An Schultagen hat man wirklich nur Schule.

Ausbildungsvergütung

Hier gibts tatsächlich leider den einzigen Punktabzug. Die Vergütung ist leider schlecht.

Spaßfaktor

Zugegeben, viel Arbeit nicht immer alles rosarot aber dennoch super

Aufgaben/Tätigkeiten

Schülern wird hier was bei gebracht, nicht nur als Waschhilfe angesehen

Variation

Abwechslungsreiche Ausbildung

Respekt

Schüler werden auf Augenhöhe behandelt, natürlich muss der Schüler auch die Fachkräfte auf Augenhöhe behandeln.


Die Ausbilder

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Seniorenresidenz Nieder-Olm (GfA) durchschnittlich mit 2.9 von 5 Punkten bewertet. 0 der Bewertenden würden Seniorenresidenz Nieder-Olm (GfA) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Gehalt/Benefits an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Seniorenresidenz Nieder-Olm (GfA) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.