9 von 39 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen, die bei Sensodrive ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten.
Ihr Unternehmen?
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9 Mitarbeiter:innen, die bei Sensodrive ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten.
The people working are really friendly, welcoming and helpful.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre, man fühlt sich wohl.
Die Arbeitszeiten sind flexibel.
Gutes Gehalt für ein Praktikum.
Interessantes Projekt und Aufgaben. Dieses Praktikum war sehr bereichernd.
Ich war ein bezahlter Praktikant.
Sehr angenehmes Betriebsklima, alle begegnen sich auf Augenhöhe, man ist per du und fühlt sich sofort ins Team aufgenommen.
Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel, lediglich die Morgenrunde ist fester Bestandteil für alle Mitarbeiter. Auch Urlaub nehmen war flexibel und problemlos möglich.
Für Praktikum in Ordnung.
Die "SENSODRIVEr" pflegen einen lockeren, freundschaftlichen Umgang miteinander und bilden beruflich wie privat eine gute Einheit, in die man schnell aufgenommen und integriert wird.
Durch die flache Hirarchie begünstigt, ist der Umgang mit den Vorgesetzten äußerst angenehm. Nachfragen, Wünsche oder Verbesserungsvorschläge finden stets Gehör, es wird auf die Mitarbeiter geachtet und deren Meinung bei Entscheidungen berücksichtigt.
Helles Büro, höhenverstellbare Tische für alle Mitarbeiter werden gerade angeschafft, zwei Küchen, kostenloser Kaffee/Tee.
In der täglichen Morgen- oder Domänenrunde werden Fortschritte in laufenden Projekten, Erfolge oder tagesaktuelle Anliegen besprochen. Dank der überschaubaren Firmengröße sind auch die Kommunikationswege kurz.
Gerade als Praktikant wichtig: möglichst viele Eindrücke gewinnen, Neues probieren, Neues lernen. Das war dank vielseitiger Aufgaben möglich. Man wird motiviert sich an neue Themen heran zu trauen.
Das sehr angenehme Arbeitsklima und der Umgang mit den Mitarbeitern. Häufiges (teils von der Geschäftsleitung gesponsortes) Weißwurst- und Kuchenessen. Gleitzeit. Einbezug von Mitarbeitern in geschäftliche Belange in regelmäßigen Besprechungen.
Wenig (regelmäßige) Benefits wie Kantine, Freigetränke, Obst.
Sehr große Hilfsbereitschaft aller, ruhige Atmosphäre in der auch mal gescherzt werden darf. Konzentriertes Arbeiten ohne weiteres auch im Großraumbüro möglich.
Gleitzeit, flexibler Urlaub. Arbeitszeiten i.o., wenn ein Kind krank ist kann der Mitarbeiter ohne Probleme Urlaub nehmen und bei dem Kind bleiben.
Häufiger Weiterbildungsangebote für einzelne Mitarbeiter.
Mülltrennung, mitwirken bei Aktion Stadtradeln. Ansonsten keine Auffälligkeiten, weder in negative noch in positive Richtung.
Sehr gutes Verhältnis aller Mitarbeiter, regelmäßig teambildende Maßnahmen wie Weisswurstfrühstück/Grillen/Kuchenessen.
Hauptsächlich junge Mitarbeiter
Es wird auf ein gutes Verhältnis und ein angenehmes Arbeitsklima geachtet. Mitarbeiter werden jeden Morgen über Geschäftstermine, Aufträge und Entschiedungen informiert und mit einbezogen.
Räumlichkeiten sind angenehm, jeder Mitarbeiter hat genug Platz. Lärmpegel i.o. Softwareupdates blockieren manchmal lange den PC und das Anmelden des Benutzers dauert sehr lange (ca. 5-10min), daran wird aber gearbeitet.
Jeden Morgen Morgenbesprechung mit allen Mitarbeitern, einmal im Monat Monatsbesprechung, in der alle wichtigen Geschehnisse noch einmal besprochen werden. Dort können Erfolge vermeldet werden und es werden geschäftliche Informationen vermittelt.
Keine Benachteiligung für Frauen spürbar. Branchenbedingt gibt es allerdings wenige weibliche Mitarbeiterinnen.
junges motiviertes Team
Tolle Projekte mit innovativem Charakter
Informationen zu allen Projekten für alle Mitarbeiter
Offen für alle Ideen, flache Hierachie, sehr intressante Projekte