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2 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 1,4
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Standard-Absage - Bewerbung offenkundig nicht einmal gelesen

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 in Dresden als Dualer Student beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn eine Stelle bereits besetzt wurde - so, das vermute ich zumindest, wird es in diesem Fall gewesen sein - macht es einen besseren Eindruck, das auch so zu kommunizieren, statt eine Absage mit Standardtext zu senden, aus der klar hervorgeht, dass sich überhaupt nicht mit der Bewerbung beschäftigt wurde.


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Bewerbungsprozess nicht vorhanden

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 in Dresden als Personalreferent beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich per E-Mail an die angegebene Adresse beworben & eine Eingangsbestätigung erhalten. Danach....nichts mehr! Das ist nun über 4 Monate her. Als Personaler möchte ich für so ein Unternehmen, dass es noch nicht mal für nötig hält eine Absage zu schicken, nicht arbeiten. Bewerbermanagement Fehlanzeige!


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