Kein klares Ziel
Arbeitsatmosphäre
Die gefühlte Atmosphäre ist, dass man exklusiv Feuer löscht
Kommunikation
Obwohl das sich mit den PPP meetings etwas verbessert hat, man wusste nie genau, wohin das Schiff fährt
Kollegenzusammenhalt
Mit den Kollegen hat man im Alltag eine gute Beziehung
Work-Life-Balance
Obwohl die Arbeitszeiten im Allgemeinen eingehalten werden, ist man am Ende eines Arbeitstages so fertig, dass die eigene Zeit kaum zu genießen ist
Vorgesetztenverhalten
Bei Konflikten wurde eher angegriffen anstatt geredet; falls "notwendig" wurde der Mitarbeiter den Wölfen zum Fraß vorgeworfen
Interessante Aufgaben
Aufgaben wurden autoritär verteilt und hätten gestern erledigt werden müssen; der dazugehörige Dank kam selten, wenn überhaupt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitalisierung bzw. Absenkung des Papiersverbrauchs ist Ziel der Firma; es wurde aber im Büro nicht recyclet
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter wurden oft verspätet ausgezahlt; keine sonstigen Leistungen
Karriere/Weiterbildung
Schwache Perspektive für Karriereentwicklung