SKIT 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Mitarbeiter Umfeld

Verbesserungsvorschläge

An der Kommunikation mit den Mitarbeitern arbeiten. Büros etwas moderner gestalten und dekorieren.

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeiter sind alle sehr nett

Gehalt/Benefits

Bezahlung scheint eher am unteren Ende zu liegen, jedenfalls für Azubis etc. Pünktlich wird dafür gezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nicht wirklich viel zu sagen, da ich in diesen Bereich keinen großen Einblick habe.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Aufgaben werden unklar formuliert. Bei jedem Nachfragen bekommt man eine andere Antwort, was man nun eigentlich machen soll.

Arbeitsbedingungen

Räume und Computer erfüllen gut ihren Zweck. Was ich mir für einen Modernen Bürojob wünschen würde sind beispielsweise höhenverstellbare Tische.

Gut am Arbeitgeber finde ich

SKIT ist eine Unternehmensgruppe - wir sind nun rund 70 Mitarbeiter - das Klima und Miteinander ist sehr freundschaftlich und zukunftsorientiert!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die 6 Standorte arbeiten manchmal nicht identisch. Das macht es für mich doch hin und wieder unnötig schwer. Kundenprojekten.

Verbesserungsvorschläge

Die konstruktiven Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Standorten in gemeinsamen Projekten sollte über eine einheitliche Projektleitung deutlich vereinfacht werden. Freue mich darauf und ich bin gerne bei der Umsetzung dabei!

Arbeitsatmosphäre

Der Spagat zwischen Spaß und Ernst wird so richtig entspannt - mehr davon!

Image

Im Moment sicherlich noch in der Aufbauphase. Ich sehe, dass sich etwas tut, sehr viel tut, daher hoffe ich auch hiermit meinen Beitrag zum Image leisten zu können.

Work-Life-Balance

In den Hochzeiten - so Jahreswechsel und in Projektstartphasen - können wir nicht auf die Einhaltung unserer Arbeitszeit achten, das ist klar. Das gleicht sich in den anderen Monaten fast aus, auch ohne dass wir Zeitkonten führen. Ausserdem lassen wir es auch einfach so mal lockerer angehen und spielen Tischtennis oder so was... mitten im Büro:-)

Karriere/Weiterbildung

Völlig individuelle Förderung, abgestimmt in tiefgehenden Gesprächen auf die Wünsche jedes einzelnen.

Gehalt/Benefits

Na ja, kleine und mittlere Unternehmen kommen wohl nie ganz an die Gehälter "der Großen" ran. Das ist sicherlich ein kleiner Abstrich - allerdings nur im Vergleich mit den wirklich Großen.
Bei den Sozialleistungen sind wir wiederum sehr gut bedient und das Wohlfühlen hängt für mich nicht am Geld.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird über beide Aspekte (Umwelt & Soziales) nicht nur gesprochen, sondern auch tatsächlich gehandelt. Sowohl praktisch als auch finanziell.

Kollegenzusammenhalt

Ein bunter Haufen mit dem man genau so gut Leistung bringen kann, diese feiern darf und dann auch noch Spaß hat!

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Sehr offen und ehrlich und einfach mitten drin. Hierarchien sind da echt nicht notwendig!

Arbeitsbedingungen

Ein Großraumbüro ist gewöhnungsbedürftig - musste ich mich schon arrangieren - jetzt finde ich es richtig gut! Besprechungszimmer für die Rückzugsmöglichkeit gibt es ebenfalls.

Kommunikation

Alle kommunizieren sehr offen, manche kommunizieren mehr als andere, das ist ja auch privat so. Besprechungen dürfen manchmal noch zielgerichteter ablaufen.

Gleichberechtigung

Gar kein Thema: definitiv alle gleichberechtigt

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich, strukturiert und absolut eigenverantwortlich! So wünsch ich mir das immer... und überall!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Herz- und Menschlichkeit der Führung. Die bedingungslose Hilfsbereitschaft der Kollegen (egal in welcher Position) und das Verständnis für manchmal unvermeidbare private Sonderfälle.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

knappe Besetzung in Abteilungen, die noch explizite Förderung benötigen.

Arbeitsatmosphäre

Ich gehe sehr gerne in die Arbeit. Ich bleibe manchmal auch ohne Bedenken für die Unternehmung noch lange nach Feierabend aktiv, weil ich mit der Unternehmung lebe, mit ihr wachsen möchte und nicht nur von ihr leben will. Das tolle und menschliche Verhalten der Geschäftsführung, die u.a. jeden Morgen freundlich grüßt und immer ein offenes Ohr für dich hat, animiert und motiviert zusätzlich.

Image

Toll, neu, frech und vorallem nicht langweilig

Work-Life-Balance

dadurch dass wir ein Familienunternehmen sind, wird auf Familie sehr viel Rücksicht genommen. Aber auch private Angelegenheiten, die sich manchmal nicht verschieben lassen, werden ohne Beanstandungen aufgrund von Verständnis geduldet. Das ist klasse. So kann man auch mal flexibel etwas erledigen. Auch Urlaubsanträge werden kurzfristig genehmigt. Wie gesagt, die Menschlichkeit herrscht hier und nicht die traditionelle, konservative Hierarchie.

Karriere/Weiterbildung

Auf Weiterbildung und Ausbildung wird sehr viel Wert gelegt.

Gehalt/Benefits

Dadurch dass ich Berufseinsteiger bin, habe noch keinen Anspruch auf ein Gehalt meiner Vorstellungen, aber gute Leistungen werden belohnt und Extras wie VL werden ebenfalls geleistet. Das ist heutzutage nicht mehr selbstverständlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soziales Engagement z.B. in Bereichen der Arbeit mit Kindern ist allgegenwärtig sowie exakte Mülltrennung in den Büroräumen.

Kollegenzusammenhalt

Hilfsbereitschaft - TOP
Ehrlichkeit/Offenheit - TOP
Zusammenhalt - Einwandfrei

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsleitung überzeugt durch ihr ständiges Engagement und die Förderung neuer (unerfahrener) Mitarbeiter. Zudem erkennt man in ihnen noch das Menschliche. Ich bin sehr zufrieden mit meinen Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros sind nicht so mein Ding. Der Geräuschpegel ist entweder sehr hoch oder gespenstisch leise. Man hört automatisch immer mit einem Ohr zu. Für mich ist das manchmal nicht unbedingt konzentrationsfördernd. Abgesehen davon bekommen auch andere mit, wie ich am Telefon mit Kunden, Mitarbeitern etc. kommuniziere und das mag ich einfach nicht. Deshalb wären mir geschlossene Räume lieber.

Kommunikation

Die Kommunikation ist ok. Könnte besser sein, aber wir arbeiten mit steigendem Erfolg daran und ich bin sehr zuversichtlich das sich diese Thematik auch bald mit 5 Sternen bewerten lässt.

Gleichberechtigung

Wir haben Mitarbeiter unterschiedlichster Herkunft und jeder wird gleich behandelt, gefordert und gefördert. Es wird Rücksicht auf evtl. noch vorhandene Sprachschwierigkeiten gelegt und auch die jeweiligen Kompetenzen und Fähigkeiten werden analysiert, erkannt und gezielt für die Unternehmung und das Wohlbefinden des Mitarbeiters eingesetzt.

Interessante Aufgaben

Ich kann mir meine Aufgaben, die nicht immer gleich sind einteilen und vieles selbst planen. Ich habe viele Freiheiten und das ermöglicht mir stressfreies und erfolgsorientiertes Arbeiten.