PEINLICH - Arrogantes Gehabe und Unprofessionalität
Bewerber/inHat sich 2017 als Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Langsamkeit des Prozesses wird nur noch von der Überheblichkeit der Sky-Vertreter getoppt. Ich war lange bei wirklich guten Medienunternehmen tätig, die ein derart gekünsteltes und aufgesetztes Gehabe nicht nötig haben. Vergesst die schicken Werbevideos auf der Recruiting-Homepage, die Realität sieht anders aus...
Bewerbungsfragen
Das übliche...Egal was Ihr erzählt, das kindische Rumgespiele mit dem Handy scheint wichtiger
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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