soft-nrg 

Development 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt jede Menge angenehme und tolle Persönlichkeiten in der Firma, es macht sehr viel Freude, hier zu arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts zu beanstanden.

Verbesserungsvorschläge

Im Allgemeinen ist alles auf dem richtigen Weg. Bei 4 gegebenen Sternen ist noch ein bisschen Luft nach oben, die Differenz zwischen einer 1- und einer 1+ sozusagen. Ein sehr solider 4 Sterne Arbeitgeber, realistisch gesehen wird man kaum einen besseren finden.

Arbeitsatmosphäre

Umgang der Kollegen untereinander ist herzlich und respektvoll.

Image

Als "Betriebsblinder" von intern schlecht einschätzbar, aber vom allgemeinen äußeren Feedback her werden wir denke ich sehr positiv wahrgenommen.

Work-Life-Balance

Die Firma ist sehr entgegenkommend und ermöglicht sich sehr flexibel im Unternehmen zu verwirklichen.

Karriere/Weiterbildung

Wer will, der kann und darf. Hier werden Brücken gebaut statt Steine in den Weg gelegt.

Gehalt/Benefits

Bewegt sich im Markt-Mittelfeld, für 4 Sterne reicht es noch nicht. Aber Geld ist nicht alles :-)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird in allen Bereichen darauf geachtet und nach Möglichkeit umgesetzt.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit ist ehrlich bis hin zu freundschaftlich.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Sehr faire und kompetente Vorgesetzte, die ihre Bereiche gut im Griff haben.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung und Rahmenbedingungen sind sehr gut.

Kommunikation

Firma verhält sich im Allgemeinen sehr transparent.

Gleichberechtigung

Ich kann keine unterschiedliche Behandlung nach Geschlecht, Herkunft, Religion oder auch Meinungen feststellen.

Interessante Aufgaben

Man hat durchaus Einflussmöglichkeit auf die Gestaltung der eigenen Arbeitssituation. Wünsche werden ernstgenommen und nach Möglichkeit umgesetzt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten hat man stets das Gefühl, als Mensch gesehen und akzeptiert zu werden. Der Begriff "familiär" wird oft überstrapaziert, aber aus meiner Sicht findet er hier seine Anwendung.
Man fühlt sich wohl bei soft-nrg.
Die Unterstützung der Mitarbeiter während Corona war in allen Bereichen absolut top und weit über den staatlichen Forderungen liegend.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Urlaubs- und Gehaltsregelungen könnten aus meiner Sicht transparenter gestaltet werden. Die Anzahl der Urlaubstage sind an der unteren Grenze der Branche.

Verbesserungsvorschläge

Die wöchentlich berechnete Gleitzeit sollte wie üblich auf eine monatliche umgestellt werden und eine Zeiterfassung hierfür eingerichtet werden.

Arbeitsatmosphäre

Dank eines fast familiären Umgangs im Unternehmen herrscht eine extrem gute Arbeitsatmosphäre.

Image

Die Firma hat bei den Kunden in der Branche anhand der Umfragen ein sehr gutes Ansehen.

Work-Life-Balance

Da seit Corona auch Homeoffice angeboten wird, ist durch den Wegfall der Anfahrtszeiten ein Gewinn zu verbuchen. Die Arbeitszeiten werden eingehalten und Überstunden können dank Gleitzeit eigenständig geplant abgefeiert werden.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung kann im Personalsgespräch mit dem Vorgesetzten besprochen und geplant werden. Auf- und Umstiegsmöglichkeiten sind ebenfalls im Rahmen einer mittelgroßen Software-Firma möglich.

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung hängt sehr vom persönlichen Verhandlungsgeschick während der Bewerbung ab. 27 Urlaubstage sind auf dem IT-Markt eher unteres Level.
Die Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen sollte verbessert werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soweit bei einem Software-Entwickler möglich, ist Nachhaltigkeit ein proaktiv von der Geschäftsführung an die Mitarbeiter herangetragen worden.
Das Sozialbewusstsein innerhalb der Firma ist auch meiner Sicht hervorragend. Man achtet aufeinander, sowohl die Führungskräfte als auch das Verhalten der Kollegen untereinander.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit im eigenen Team, aber auch mit Kollegen anderer Abteilungen ist freundschaftlich und angenehm.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Ich habe selten derart kompetente Vorgesetzte gehabt. Dies gilt für alle Führungspositionen sowohl für das Führungsverhalten als auch die soziale Kompetenz.

Arbeitsbedingungen

Sowohl die Ausstattung im Büro als auch für die Homeoffice-Arbeitsplätze sind sehr gut.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen ist teilweise noch stark verbesserbar

Gleichberechtigung

Als Mann schwer beurteilbar, aber ich habe nicht den Eindruck, dass meine weiblichen Kollegen benachteiligt werden.

Interessante Aufgaben

Da ich in meiner Wunschposition arbeite und hier auch Angebote durch den Arbeitgeber erhalte, meine Tätigkeit auszuweiten, wird es nicht langweilig.