Anspruchsvoll, aber sehr fair und menschlich!
Bewerber/inHat sich 2015 als Filialverantwortlicher beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sehr schnelle Antwort und wertschätzende Einladung zum Gespräch.
Dann folgte ein sehr angenehmes, faires, aber forderndes Gespräch mit zwei Gebietsdirektoren und einer Personalverantwortlichen. Die Perspektiven und Möglichkeiten wurden erläutert, aber auch die Erwartungen abgesteckt. Danach wurden einige Situationen besprochen.
Bewerbungsfragen
Lebenssituation, Motivation für Bewerbung
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
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