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Hildesheim
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4 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,6
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Arroganz & Ignoranz auf ganz hohem Niveau

1,7
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Als Wähler haben Sie mich verloren, es war ein sehr nachhaltiger Eindruck. Nicht vergessen: Sie finanzieren Ihren noblen Lebensstil seit Jahren aus der gleichen Quelle wie ein Sozialhilfeempfänger oder Arbeitsloser - die vermutlich höher qualifiziert sind.


Erklärung der weiteren Schritte

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Alles nur Show Einzelner Geringqualifizierter, welche sonst ihr eigenes Hartz-4 erleben müssten, realitätsfremd

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Postenschieberei zur Absicherung geringqualifizierter untalentierter Entertainer abschaffen und normale, bodenständige Bürger mit starkem Realitätsbezug und gesundem Menschenverstand ausserhalb der Nepotenclique Hildesheim den Zugang gewähren


Erwartbarkeit des Prozesses

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Erschreckend - flache Allgemeinplattitüden

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Als maßgebliche Initiatoren des grundgesetzverhöhnenden HartzIV Konzept weiterhin engagierte Bewerber verhöhnen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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ALGII- Empfänger als ehrenamtlicher Mitarbeiter abgelehnt

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 als ehrenamtlicher Mitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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