2 von 6 Bewertungen von Bewerbern (gefiltert)
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Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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kununu Score: 1,3
Hätte ein wenig mehr erwartet
Bewerber/inHat sich 2022 als Community Mitarbeiter, Schwerpunkt Online Rezensionen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn sich Bewerber mit Qualifikationen bewerben (sogar ein Xing Profil mit anhängen), die wie die Faust aufs Auge zu der ausgeschriebenen Stelle passen, auch zu einem Bewerbungsgespräch einladen und nicht direkt absagen.
Da sollte das Recruiting Team definitiv darauf eingehen. Wirkt Stümperhaft.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
PersonalabteilungDirector Human Resources
Lieber Bewerber, besten Dank für Ihr Feedback. Aus Gründen der Zeit und Effizienz sowie der Vielzahl an eingehenden Bewerbungen treffen wir bereits im ersten Step unseres Recruitingprozesses eine Vorauswahl, um lange Wartezeiten im Sinne des Bewerbers zu vermeiden. Inwiefern ein Bewerber der entsprechenden Stelle entspricht, entscheidet selbstverständlich der Arbeitgeber anhand seiner vorab festgelegten Kriterien. Es tut uns leid, wenn Sie keine positive Antwort von uns erhalten haben und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Weiterentwicklung alles Gute.
Nicht einmal eine automatische Eingangsbestätigung gibt es
Bewerber/inHat sich 2018 als IT beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma sollte in der Lage sein eine Absage zu senden oder wenigstens eine automatische Eingangsbestätigung. Sehr unprofessionell
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
PersonalabteilungDirector Human Resources
Vielen Dank für den Hinweis. Wir bedauern, dass Ihre Bewerbung offenbar nicht den Weg zu uns erreicht hat. Leider können wir nicht nachvollziehen, um welche Position es sich handelt bzw. über welchen Kontaktkanal die Unterlagen an uns geschickt wurden. Falls weiterhin Interesse an aktuellen Stellenausschreibungen besteht, können Sie uns diese gerne via bewerbung@spectos.com zusenden. Aufgrund der Vielzahl von täglich eingehenden E-Mails ist der beste Weg zum Status von Bewerbungen immer die telefonische Nachfrage.