26 von 45 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Offenes Ohr, Umgang mit den anderen Azubis
Kommunikation könnte besser laufen, wie überall. Dadurch dass Schäfer ein Konzern ist, Entscheidungen haben etwas mehr gedauert
Der Ausbilder war top, nur leider Überbeschäftigt und dadurch wenig Zeit Fragen zu beantworte.
Es hat Spaß gemacht, vor allem die Auslandsreisen für die Inbetriebnahme
die spannenden Automatikprojekt
nichts
Mitarbeiter sollten mit Eigenkapital am Unternehmenserfolg beteiligt werden
super Kollegen und der gemeinsame Erfolg schweißt zusammen
Der Platzhirsch am Markt der Intralogistik
längere Inbetriebnahmen fordern belasten etwas
unzählige Entwicklungsmöglichkeiten
super Kollegen und der gemeinsame Erfolg schweißt zusammen
ist nicht immer einfach in einem großen Unternehmen, dass weltweit agiert
die Kombination Software und Maschinen im Lager ist fazinierend
Der Betriebsrat redet gerne und viel, aber die Ergebnisse lassen sehr lange auf sich warten.
Wenn jemand ein schlechtes Arbeitsergebnis abliefert, dann hat das keine Konsequenzen - selbst wenn dies regelmäßig passiert, gibt es auch kein konstruktives Feedbackgespräch.
Sehr angenehm, vor allem unter den Praktikanten
Keiner Beschwerden, eigentlich immer einwandfrei
kann ich nicht beurteilen
Mal so, mal so. Insgesamt aber ok
Einige Festangestellte sind aufgrund hoher Auslastung oft nur sehr schwer erreichbar
Sehr überdurchschnittliches Gehalt für ein Praktikum
Gleitzeit, Home Office, gute Bezahlung, freundliche Kollegen, interessantes Thema
Genug Urlaub und Gleitzeit etc.
Projektgeschäft kann stressig sein
Town Halls, Betriebsversammlungen, Scrum Meetings
Intralogistik
Mehr Kontinuität bei den Führungskräften
Innerhalb der Abteilung passt es, aber wehe man braucht etwas von anderen
Man wird auch schon mal von der Personalabteilung mit falschen Informationen versorgt
Irgendwas muss den Laden ja retten
Chaotisch,
Festangstellte wertschätzen und gut bezahlen! Ich weine
Was ist das?
Fat Factory
Acceptance
Test
Citations:
You must trust big brother.
Big brother is watching you.
Hauptsache es muss funktionieren!
Gute Integration im Team, keine "Praktikantenarbeit".
Bereits im Praktikum konnte ich meine Arbeitszeit sehr flexibel einteilen.
Möglichkeit der Übernahme als Werkstudent/ für Abschlussarbeit nach dem Praktikum.
Probleme und Fragen konnten offen angesprochen werden. Ich wurde jederzeit unterstützt, sollte ich Hilfe benötigt haben.
Vorgesetzte vertrauen auf die erledigte Arbeit. Jederzeit enge Absprache möglich gewesen.
Meine Abteilung befindet sich im Neubau und hat ebenfalls eine gute technische Ausstattung.
Überdurchschnittliches Praktikantengehalt
Abwechselungsreiche und fordernde Aufgaben
Alles muss dein Schuld sein
wird angeboten, aber keine Zeit
Auszahlen und wieder Abziehen
Meisten Kollegen sein tolle Leute, aber hab kein Lust mehr
entmutigt
schlimm... man braucht ein ganz dickes Fell
wird immer schlechter und das ist auch berechtigt
Anwesenheit zählt
weder gewollt noch gewünscht
gibt es nicht und wird aktiv verhindert
Egoistisch und unqualifiziert, machen was sie wollen und scheren sich einen Dreck um ihre Mitarbeiter.
alte, muffige, enge Büros - im Sommer schwitzen, im Winter frieren
Es gibt keine offene Kommunikation mit dem Mitarbeiter. Es wird nur hinter dem Rücken geredet.
Auszahlen und wieder Abziehen - alles zum Wohle der Firma
gibt es nicht
Durch unqualifiziert Führung wird das letzte bisschen Freude an der Arbeit zerstört.
So verdient kununu Geld.