Ehrlichkeit und offenes Feedback wären wünschenswert
Bewerber/inHat sich 2018 als Transaction Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
formal höfliche Absage, man wartet aber ewig auf eine Rückmeldung nach dem Vorstellungsgespräch. Zudem wäre Ehrlichkeit angeraten - angeblich Stelle anderweitig besetzt, dann aber nach 1 Woche wieder vakant.
Bewerbungsfragen
- Was würde ein Vorgesetzter über den Bewerber sagen?
- Stärken? Schwächen?
- Wie steht man zu regelmäßigen Dienstreisen?
- Wie hoch ist aktueller Verdienst?
- Gründe für den Wechsel?
- Welchen Vorteil hätte es für das Unternehmen, wenn die SSN Group den Bewerber einstellt?
- Wo sieht man sich in 5 Jahren
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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