Junge Leute und Ideen fehl am Platz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Kommt stark drauf an in welchem Bereich man arbeitet
Karriere/Weiterbildung
Wird ungern gesehen, man könnte ja mehr wissen als der Vorgesetzte
Gehalt/Benefits
TvÖD und mehr nicht, einmal auf einer Stelle immer auf einer Stelle
Kollegenzusammenhalt
In bestimmten Bereichen nicht gern gesehen
Umgang mit älteren Kollegen
Auf Erfahrungen kann man verzichten
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter = Gott
Der einzelne Mitarbeiter hat, darf keine eigene Meinung haben
Arbeitsbedingungen
Technischer Fortschritt Fehlanzeige
Gleichberechtigung
Als Liebling des Vorgesetzten hat man es sehr leicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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