Ihr Unternehmen?

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stardsl 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

keine Wertschätzung der Arbeit, chaotische Organisation und Planung

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter motivieren und wertschätzen (konstruktive Mitarbeitergespräche), für vernünftiges Arbeitsumgeld sorgen (Lautstärke, Stuhle)

Karriere/Weiterbildung

kaum/keine Karrierechancen. Mitarbeiter werden regelmäßig ausgetauscht

Gehalt/Benefits

unteres Gehaltsniveau

Vorgesetztenverhalten

Keine Zeit für die Wünsche und Anliegen der Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

unzureichende Beleuchtung, Großraumbüro, offener "Serverraum" (laut)

Kommunikation

Man erhält keinerlei Informationen. Am besten regelmäßig Pressemitteilungen lesen, damit man überhaupt irgendwas mitbekommt

Interessante Aufgaben

wiederkehrende Routine


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.