Interessante Aufgaben bei schwacher Umsetzungskompetenz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2009 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr abwechslungsreich, Gender-Aspekte spielen eine große Rolle
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance wird überhaupt nicht berücksichtigt. Geeignete Kompetenzen in der Umsetzung der Aufträge sind nicht vorhanden, deshalb läuft es nicht so rund und einiges immer wieder schief
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen