Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen, die bei Störk eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,4 von 5 Punkten.
Ausbildungsmaterialien wie Bücher oder Hefter müssen sich Azubis selber kaufen. Einfach nur peinlich für das Image des Unternehmens.
Mehr Kommunikation! Man erfährt viel zu viel nur von 2. Hand - wenn man es denn mal erfährt.
Fairere Bezahlung statt Engel-spielen wenn man gesetzlich den Lohn erhöhen muss. Von schlechter Bezahlung kann man keine höchstleistung erwarten.
Azubis halten zusammen. Draußen halten Mitarbeiter zusammen, allerdings im Büro muss man sehr aufpassen mit wem man was bespricht. Männer belästigen Frauen und kriegen kaum Konsequenzen zu spüren, weder von der Leitung noch von Kollegen.
Kaum Freizeit bei 40h Wochen + Überstunden
Mindestvergütung
Ausbilderin meist sehr passiv-aggressiv
Kollegen sind ganz lieb
Immer das gleiche - Kaum Abwechslung für Azubis zwischen Abteilungen
Arbeiter werden nicht ernst genommen.
Die Kollegen sind meist gut gelaunt und man kann gut mit ihnen reden
Die schweren Erdesäcke und die zum Teil nicht vorhandene Arbeitssicherheit.
Die körperlich schwere Arbeit besser entlohnen.
Stark schwankend und oft wird im letzten Moment was geändert.
Eher mau im Vergleich zu anderen Azubis in der Berufsschulklasse
Die, die mich Ausbilden sind nur Facharbeiter. Die Ausbildungsperson sitzt im Büro.
Die Kollegen sind fast alle sehr freundlich und für Späße zu haben.
Man steht den ganzen Tag an der Anlage in der Halle (die nicht Beheizt ist) und macht sich sivh den Rücken mit schweren Erdesäcken kaputt.
Mal mehr mal weniger