10 von 53 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Nice, competent, passionate, welcoming, awesome team.
- I was given the opportunity to develop my skills
- Constant effort to adopt modern software development best practices
- Real attention to code quality
- Constant reexamination of development process and organization
- Rapid adoption of new technologies where and when it makes sense (I introduced GraphQL for example)
- Requirements and specifications are gathered by a very nice and competent product team
- Great balance of flexibility and professionalism from management
- The tech team is remote-friendly
The downsides are those of other startups at that stage.
Best team I've worked with. Extremely good mood.
Communication within the company and with management is transparent and empathetic.
The compensation level is at the level to be expected for a startup at that stage.
Die Arbeitsatmosphäre ist der Hammer!
Für ein Start-up wahrscheinlich vergleichsweise sehr gut.
Ich habe noch nie so tolle Kollegen erlebt.
Ich habe mich als Praktikant von den Foundern und Geschäftsführern sehr wertgeschätzt gefühlt.
Es herrscht eine sehr offene Kommunikation und eine gute Feedbackkultur.
Ich konnte keine ungleiche Behandlung von Mitarbeitern feststellen.
Es gibt immer die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und das ist auch so gewollt.
Ein sehr schönes Büro in mitten von Kreuzberg.
Es werden regelmäßige Trainings angeboten.
Tolles junges Team
Es gibt eine Sportmitgliedschaft sowie immer frisches Obst, Gemüse und andere Sachen für einen guten Start in den Tag.
Ihr solltet darauf achten, auch künftig auf das Wohl der Mitarbeiter zu achten.
Junges, dynamisches Unternehmen
Dank einer ausgewogenen Balance von Teamevents werden private Aktivitäten mit dem Beruf verbunden. Außerdem besteht die Möglichkeit des Home-Offices und auch Arzttermine lassen sich mit der Arbeitszeit problemlos vereinbaren.
Typischerweise verfügt ein Start-Up über keine steile Karriereleiter. Jedoch gibt es zahlreiche Möglichkeiten, sich beruflich und persönlich fortzubilden.
Wer sich für ein Start-Up entscheidet, nimmt ein geringeres Gehalt in Kauf. Dieses wird jedoch pünktlich gezahlt.
Es wird sehr stark auf die Mülltrennung geachtet und sofern möglich, werden hochwertige Lebensmittel angeschafft. Allerdings wird der Kostenfaktor diesbezüglich nicht vernachlässigt, sodass nicht automatisch jede Tafel Schokolade "faire trade" ist.
Die Technik ist auf dem neuesten Stand und wird regelmäßig geupdatet. Darüber hinaus wird zeitnah gehandelt, wenn Defizite erkennbar werden.
Direkter Kontakt mit der Geschäftsführung notwendig. Zudem die Möglichkeit, jederzeit Feedback zu geben.
Wer auf der Suche nach neuen Aufgaben ist, um sich weiterzuentwickeln, kann jederzeit das Gespräch mit der Geschäftsführung suchen.
Offenheit und Transparenz gegenüber Mitarbeitern. Interessiert in jeden einzelnen Mitarbeiter und dazu flache Hierarchien. Sie sind bereit, auf Vorschläge einzugehen und geben Ihr Bestes, Ihren Mitarbeitern eine gute und erfolgreiche Zeit/Zukunft zu ermöglichen.
Cooles Office mit Pflanzen, Hohen Decken, Basketball Korb, Licht, Musikboxen, Bildern, etc.
Sehr gutes Image - auch am Markt
Urlaubsanträgen werden eigentlich immer stattgegeben. Die Arbeitszeiten sind angenehm. Es herrscht auch kein Gruppenzwang, länger dableiben zu müssen.
Weiterbildung durch regelmäßige Coachings und andere Trainings. Wir erhalten in geregelten Abständen Feedback von unserem Vorgesetzten. Der beruflichen Perspektive werden keine Grenzen gesetzt.
Mann muss beachten, dass es ein Start-Up ist. Daher ist das Gehalt nicht riesig. Es wird aber immer pünktlich ausgezahlt.
Referral Programm: Für jeden der uns erfolgreich weiterempfiehlt, adoptieren wir einen Elephanten in Afrika. Außerdem wird ressourcenschonend gearbeitet.
ist Perfekt! Man geht auch nach der Arbeit gerne noch raus, um was zu unternehmen.
Immer hilfsbereit, sehr kollegial
Die Vorgesetzten treffen gute Entscheidungen und sind immer offen für Vorschläge von Mitarbeitern. Gerade in brenzligen Situationen werden bedachte und gute Entscheidungen getroffen. Vorschnelles Handeln gab es nie.
Neue Handy's und Laptops. Cooles Büro, welches immer wieder verschönert wird.
Lediglich die Telefonboxen sind noch schlecht belüftet.
Einzigartige Kommunikation durch Stand-Ups (Montags und Freitags) und 5 minütige Daily's (Sales Department). Dazu kommen "Product Crunches" und andere wichtige Updates durch Meetings.
Starke Gleichberechtigung. Frauen auch in leitenden Positionen.
Es werden bestimmte Ziele gesetzt die man anstrebt. Um diese zu erreichen, arbeitet man sehr selbstädnig und mit viel Veratnwortung.
- Team culture
- openess and support
- creative team events
- Open and direct feedback
- clear tasks
- good workload
The atmosphere at store2be is like a big group of close friends that are working together for the same goal and share the same motivation and mindsets, even through they have different backgrounds and experience. I enjoyed to come to work every single day, because I found a real family there.
Even though it can differ from time to time, the workload is measures just fine. It always depends on ones time management.
Could be better but could be worse as well ;)
As mentioned before, these people are not just colleagues but a family, that I am really proud to be part of. Everyone is open to help where they can and give honest and valueable feedback to their coworkers.
Even though the company is growing, the four founders are just gold. They support you not only with honest and powerful advise on professional level, but also personally; i was really able to grow through them and I value their feedback a lot. They always find time for you and really try to keep each one of use very happy.
The office ise perfectly located in the Wrangelkiez close to Kotbusser Tor.
The heads are doing their best to ensure a solid communication through direct feedback and high level tools. The communication within the company works mostly perfect.
Even though the team is mainly male, women are treated on the same level.
The tasks vary from "normal all day tasks" up to strong and exciting projects, that have to be fulfilled with 100% ownership by the assigned employee. They trusted in their team and this really motivated me throughout the whole last year.
Herausfordernde Aufgaben, Chancen zur Weiterentwicklung und ein hohes Maß an Verantwortung von Anfang an.
Die Atmosphäre ist extrem motivierend. Alle Mitarbeiter ziehen gemeinsam an einem Strang, um sich gegenseitig zu ermuntern und zu motivieren.
Kollegen bei store2be sprechen stets respektvoll und ehrlich miteinander. Weder ist die Kommunikation "weich gewaschen" noch anfeindend.
Das Gründungsteam ist sehr authentisch, bodenständig und supportive.
Das Management bei store2be versteht es, Mitarbeiter mit Aufgaben zu verbinden, in denen sie wachsen und ihre Stärken ausspielen können.
Formed by a team of young, passionate and driven professional, store2be has a great team spirit and a wonderful mision! The communication throughout the company has always being clear, concise and transparent. From the very first moment you could feel part of the team and that made everyone really pumped and excited to bring the company to the next level. Being able to work in a fast growing startup such as store2be allows you to learn everyday something new.
I have no negative points to highlight
Keep the team spirit and well-being at the workplace as it is now and, above all, keep on working hard to make store2be the future of Live Communication!
store2be has a great company spirit and a wonderful company mission
During office time we worked hard but also had very good fun. Also we had quite a lot of team events which brought the team closer.
From the very first moment you could feel part of the team and that made everyone really pumped and excited to bring the company to the next level.
It is a young and driven team of professionals
The communication throughout the company has always being clear, concise and transparent.
Ein Startup, bei dem man viel bewegen kann, eigene Vorschläge willkommen sind und man viel lernt! Man wird gefordert und die Weiterentwicklung der Mitarbeiter steht an hoher Stelle. Die Arbeitsatmosphäre ist super!
Ehrliches & offenes Klima zwischen den Gründern von store2be und den Angestellten.
Sehr ehrlicher, direkter und fairer Umgang miteinander!
Gemeinsame Durchspräche von Projekten, regelmäßiges & konstruktives Feedback.
Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben mit viel Spielraum für eigene Ideen.
Die Stimmung im Team ist genial und die Aufgaben abwechslungsreich und herausfordernd. Vom ersten Tag an konnte ich sehr viel Verantwortung übernehmen und wurde in Entscheidungen mit eingebunden.
Unglaublich angenehmes Arbeitsklima. Das Team von store2be ist einfach genial!
So verdient kununu Geld.