NICHT EMPFEHLENSWERT! Katastrophale Geschäftsführung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenig bis gar nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben
Verbesserungsvorschläge
- Abteilungsleiter ernennen zur Entlastung der Geschäftsführung und um klare Strukturen zu schaffen.
- Mitarbeiter das Vertrauen schenken, fair und Respektvoll
behandeln.
- Kommunikation kann nicht verbessert werden, da es erstmal EINGEFÜHRT werden MUSS!
Arbeitsatmosphäre
In manchen Abteilungen in Ordnung, zum Großteil eher schlecht.
Kommunikation
Quasi nicht vorhanden. Man erfährt von neuen Mitarbeitern am Tag wo Sie neben einem sitzen.
Wichtige Informationen werden zurückgehalten bis das Kind in Brunnen gefallen ist.
Bei berechtigten Rückfragen wird man dumm angemacht.
Ein produktives Arbeiten ist so nicht möglich.
Kollegenzusammenhalt
Meistens gut. Wenn alle den selben Feind haben, schweißt das natürlich zusammen.
Work-Life-Balance
Mehr als 40 Wochenstunden werden erwartet. Klare Überstundenregelung nicht vorhanden. Pünktlicher Feierabend wird missbilligt.
Vorgesetztenverhalten
Ungenügende Personalführung. Unprofessionelles Verhalten seitens der Geschäftsführung
Mitarbeiter werden als notwendiges Übel bezeichnet.
Interessante Aufgaben
Sachbearbeiter-Jobs. Interessante Aufgaben werden einem nicht zugetraut.
Arbeitsbedingungen
Befriedigend
Arbeitsplätze wirken optisch modern, die Technik im Hintergrund nicht optimal.
Im Hochsommer ist es in manchen Büroś kaum zu ertragen.
Gehalt/Sozialleistungen
Verhandlungssache. Ein Großteil der Mitarbeiter wird unterbezahlt.
Gehalt kommt pünktlich.
Image
Nach Außen (noch) hui, nach Innen Pfui.
Eine Mitarbeiterfluktuation die jenseits von Gut und Böse ist, höher als in jeder Leiharbeiterfirma. Niemand arbeitet dort gerne geschweige denn identifiziert sich mit der Firma.
Sobald was besseres kommt wird gewechselt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nur auf eigene Kosten und am besten in der Freizeit.