Exzellente Strategieberatung mit Erfahrung und Herzblut
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegialer Umgangston, stets unaufgeregt und höflich.
Kommunikation
Offene Kommunikation mit viel Feedback zum eigenen fachlichen Leistungsstand sowie persönlicher Entwicklung.
Kollegenzusammenhalt
Fachlich auf höchstem Niveau, dennoch ohne Allüren oder ähnliche, mögliche "Beratermacken". Absolute Höflichkeit im Umgang.
Work-Life-Balance
Es gibt immer viel zu tun und der Tag ist sehr gut gefüllt, aber dennoch keine "Überforderung", wenn man hell im Kopf, interessiert und fleißig ist. Dass die Beratung kein 9 to 5 ist, ist wohl jedem klar. Dennoch kein regelmäßiges "Schrubben" bis tief in die Nacht. Reisen zum Kunden starten oft früh und enden spät.
Vorgesetztenverhalten
Unmittelbarer Kontakt in einem inhabergeführten Unternehmen. Motivierende und leistungsfördernde Form der Führung.
Interessante Aufgaben
Wenn es die eigene persönliche wie fachliche Leistung zulässt, bekommt man schnell klar umrissene (Teil-) Verantwortung in Projekten übertragen. Dennoch nie überfordernd, dafür sind genügend erfahrene Berater mit "an Bord". Die Kunden sind mittelständige Unternehmen oder Konzerntöchter mit Wachstumsfokus. Daher sind die Aufgabenstellungen stets aufs Neue einzigartig und interessant, gleichzeitig ist die Erwartungshaltung der Kunden natürlich entsprechend hoch an die Qualität der Beratung.
Arbeitsbedingungen
Großzügige Bürofläche in einem frisch sanierten Altbau direkt an der Theresienwiese in München. Moderne Büromöbel von USM, coole Espressomaschine in der Küche und "Wasser für alle".
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliche Vergütung mit guten, leistungsorientierten Komponenten, die auch erreichbar sind. Klare Entwicklungsschritte über mehrere Jahre werden von Anfang an definiert.
Image
Zwar (noch) keine große "Marke" als Strategieberatung, aber zu den Kunden zählen eine wachsende Zahl an bekannten Consumermarken. Die Auftraggeber in den Unternehmen sind immer sehr zufrieden und empfehlen oft weiter, das ist in der Beratung "gold" wert.
Karriere/Weiterbildung
Wohltuend einfach und ohne "Politik". Die eigene Karriere wird ausnahmslos durch die eigene Leistung (fachlich wie persönlich) bestimmt. Wenn man eine Weiterbildung (z.B. Dr./Master) anstrebt, werden Wege gefunden, dies mit den beruflichen Anforderungen in Einklang zu bringen.